Мне 60 лет. Контракт с МО закончился в феврале, я на СВО, звание старшина, есть возможность уволиться?

Нет.Президент своим Указом все контракты продлил до окончания СВО

Нет, пока действует указ Президента РФ

Нет. Предельный возраст 65 лет.

Нельзя, предельный возраст повышен до 65 лет.

По состоянию здоровья только в вашем положении. Если бы вы заключали контракт с добровольческим подразделением, то уволились бы по его окончанию.

Уволиться возможно, но очень сложно.

Если вы годны к военной службе, то подобное маловероятно

Здравствуйте.Президент РФ ранее Указом все контракты продлил до окончания СВО.

Предел - 65 лет.

С уважением

нет

Первый контакт с мошенником, пытались развести на деньги, спасибо грамотные люди объяснили, где они лоханулись. При этом свое обращение они удалили с сайта, его нет.

Для начала смотрим в Указ Президента N647 "Об объявлении частичной мобилизации в Российской Федерации", какие же основания дают право на увольнение с военной службы.

Их всего три:

-по возрасту. По достижении ими предельного возраста пребывания на военной службе;

- по состоянию здоровья. В связи с признанием их военно-врачебной комиссией не годными к военной службе, за исключением военнослужащих, изъявивших желание продолжить военную службу на воинских должностях, которые могут замещаться указанными военнослужащими;

- в связи с вступлением в законную силу приговора суда о назначении наказания в виде лишения свободы.

ДАЛЕЕ НЕ ЗАБЫВАЕМ ПРО ПРИКАЗ 580 - ДСП. Сразу разъясню почему указа нет в открытом доступе. Он исключительно для служебного пользования, и имеет пометку ДСП.

Если хотите удостовериться, действительно ли данный указ издан, позвоните по телефону 117 горячей линии МО РФ по вопросам СВО и запросите сведения.

Там указан перечень дополнительных оснований для увольнения военнослужащих в период мобилизации, в период военного положения :

- по истечении срока военной службы по призыву или срока контракта.

- по состоянию здоровья - в связи с признанием военно-врачебной комиссией ограниченно годным к военной службе военнослужащего, проходящего военную службу по контракту на воинской должности, для которой штатом предусмотрено воинское звание до старшины или главного корабельного старшины включительно, за исключением военнослужащего (ветеран БД, награжден государственными наградами, имеет категорию годности "В", "Д", вследствие ранения), изъявившего желание продолжить военную службу на воинской должности, которая может замещаться указанным военнослужащим.

- в связи с прекращением военной службы в период ее приостановления

- в связи с организационно-штатными мероприятиями

- в связи с переводом на федеральную государственную гражданскую службу

- в связи с несоответствием установленным нормативными правовыми актами Российской Федерации требованиям к военнослужащим Вооруженных Сил Российской Федерации, осуществляющим работы по эксплуатации ядерных боеприпасов

- по семейным обстоятельствам.

-.в связи с наделением его полномочиями высшего должностного лица субъекта Российской Федерации (руководителя высшего исполнительного органа государственной власти субъекта Российской Федерации) либо назначением его временно исполняющим обязанности высшего должностного лица субъекта Российской Федерации (руководителя высшего исполнительного органа государственной власти субъекта Российской Федерации) или наделением его полномочиями сенатора Российской Федерации (назначением сенатором Российской Федерации)

- в связи с избранием его депутатом Государственной Думы Федерального Собрания Российской Федерации, депутатом законодательного (представительного) органа государственной власти субъекта Российской Федерации, депутатом представительного органа муниципального образования либо главой муниципального образования и осуществлением указанных полномочий на постоянной основе.

Увольнение с военной службы военнослужащих, проходящих военную службу по контракту, в воинских званиях до полковника (капитана 1 ранга) включительно, осуществляется руководителями федеральных органов исполнительной власти.

Оснований для увольнения достаточно , а вот уволиться возможно в исключительных случаях по заключению аттестационной комиссии с учётом поставленных задач (в том числе боевых). А итоговое решение об увольнении будет принимать руководитель федерального органа исполнительной власти в данном случаи МО РФ.

Для всех, кто до сих пор не верит в существование Указа Президента №580дсп от 03.08.2023 г. Первые уволенные пошли достаточно давно и база постепенно увеличивается.