Юнусова Надежда
27.05.2013, 19:32
Право на ежегодный отпуск при получении пособия по уходу за ребенком и работе на дому
Читать ответы (1)
Здравствуйте, Мария!
Вы имеете право уйти в ежегодный оплачиваемый отпуск по графику, даже если работаете на полную ставку и получаете пособие по уходу за ребенком. Выход на полный рабочий день из отпуска по уходу за ребенком до полутора лет не лишает права на пособие, и это распространяется на период ежегодного оплачиваемого отпуска.
Марем, можете уйти в ежегодный оплачиваемый отпуск по графику
Если кадровик будет требовать основание, есть ли документ на который я могу ссылаться?
Никаких ограничений по ежегодному отпуску у Вас нет. Можете смело идти отдыхать
Юристы ОнЛайн: 48 из 47 453 Поиск Регистрация
