Перевод пенсионерки по соглашению сторон на вакансию в тот же год - возможно ли это?
Вопрос №2486470
из г. Пенза
опубликован 26.06.2013, 21:39
опубликован 26.06.2013, 21:39
Пенсионерка принята по соглашению сторон на год, появилась вакансия, можем ли мы ее перевести на эту вакансию на тот же год, по соглашению сторон, т.к.пенсионерка?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Уважаемая Ольга !
Если работодатель заключил срочный трудовой договор с пенсионером, то внести изменение в этот трудовой договор возможно на основании статьи 72 Трудового кодекса РФ по взаимному согласию, выраженному в письменном виде. Это можно оформить в виде дополнительного соглашения к трудовому договору.
Удачи Вам.
26.06.2013, 21:51
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 25 лет
Первый ответ получен через 12 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Юристы ОнЛайн: 9 из 47 462 Поиск Регистрация
PRO
Юрист, стаж 19 лет онлайн
г.Калининград
Працко В.А.
4.9
28 179
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 31 лет онлайн
г.Брянск
Филилеев Ф.В.
5
13 513
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 18 лет онлайн
г.Пермь
Богачев А.О.
4.9
4 840
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 442
отзывa
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
117
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Барнаул
Зычкина Е. Н.
5
46
отзывов
Спросить
Похожие вопросы
Опыт обращения в кадровое агентство - пенсионный договор и трудности с подбором вакансии
Нарушение прав работника - почему рабочая вакансия была предоставлена другому работнику без его уведомления
Не позднее какого срока после увольнения надо обращаться в суд?
Как выбрать работника на одну вакансию, если на нее претендуют два сокращаемых сотрудника - до или после увольнения?
Можно ли нанять нового сотрудника без предложения вакансии сокращаемым?
Правомерность предложения вакансий в уведомлении о сокращении квалифицированному экономисту
Возможности повышения зарплаты для действующих сотрудников через оформление совмещения на вакансии
Как вернуть полную сумму за неполученную вакансию через кадровое агентство?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут