МРОТ в Москве с 01.01.26

Вопрос №24900817 из г. Москва
опубликован 11.02.2026, 08:12

Работодатель не повысил з/п с января этого года. Зарплата меньше МРОТ. Считает, что организация относится к федеральной. Но отделение в Москве и я работаю здесь. Должен ли работодатель, в моем случае, платить зарплату не ниже МРОТ, установленного в регионе, если организация федеральная?

Читать ответы (4)

Лучший ответ

Рекомендуется

Малых Андрей Аркадьевич

Юрист Долгопрудный, стаж 30 лет

4.5 68193 отзывa

Неизвестно. Работодатели обязаны соблюдать региональный МРОТ, если: присоединились к региональным соглашениям;

не направили мотивированный письменный отказ в течение 30 дней после публикации соглашения.

11.02.2026, 09:01

спасибо

Задать вопрос юристу

3 юристa дали 3 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 25 лет
Первый ответ получен через 3 минуты

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Статья 133. Установление минимального размера оплаты труда

Статья 134. Обеспечение повышения уровня реального содержания заработной платы

Чистяков Александр Евгеньевич

Юрист из города Москва, стаж 25 лет

4.9 15505 отзывов

Здравствуйте. Я рекомендую написать на подобное жалобу в Инспекцию труда. Сама жалоба пишется в произвольной форме (своими словами), причем направить саму жалобу можно через интернет. И просто обязаны будут разобраться, а вам предоставить подробный письменный ответ. Такое право вам дает Закон РФ "О порядке рассмотрения обращений граждан". Желаю вам удачи!

11.02.2026, 08:15

Спросить юриста

8 800 505-91-11

Да, работодатель обязан платить вам зарплату не ниже регионального МРОТ Москвы (39 730 ₽ с 1 января 2026 года), независимо от федерального статуса организации.

Обратитесь в трудовую инспекцию Москвы или подайте жалобу через Госуслуги с расчетными листами. Работодатель должен доплатить разницу с января

11.02.2026, 08:20

спасибо, понятно

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Спросить юриста