Как платить алименты при сокращении и больничном?

В период временной нетрудоспособности (больничного) после сокращения, до постановки на учет в службу занятости, алименты не будут взыскиваться исходя из средней заработной платы по России. Оплата больничного листа производится Социальным фондом России (СФР) или работодателем (за первые три дня). Государство не покрывает алименты за счет оплаты больничного. Постановка на учет в службу занятости осуществляется после закрытия больничного листа, но можно обратиться и параллельно. Выплаты от службы занятости зависят от установленных норм и не привязаны напрямую к прожиточному минимуму, от которого платятся алименты.

Оплата больничного листа: Если работник заболел в течение 30 календарных дней после увольнения, пособие по временной нетрудоспособности назначается и выплачивается Социальным фондом России (СФР). За первые три дня нетрудоспособности пособие выплачивает бывший работодатель за счет собственных средств, а начиная с четвертого дня – СФР. Размер пособия зависит от страхового стажа работника и его среднего заработка за два календарных года, предшествующих году наступления нетрудоспособности.

Взыскание алиментов в период больничного: Удержания по исполнительным документам (включая алименты) производятся из пособия по временной нетрудоспособности. Работодатель удерживает алименты с пособия за первые три дня болезни, а СФР – с последующих дней. Размер удержания не может превышать установленные законом пределы (например, 50% или 70% от заработка и иных доходов, ст. 99 Федерального закона от 02.10.2007 № 229-ФЗ "Об исполнительном производстве"). Средняя заработная плата по России для расчета алиментов в данном случае не применяется.

Постановка на учет в службу занятости: Сотрудник, уволенный по сокращению, имеет право обратиться в центр занятости населения. В течение 14 календарных дней со дня увольнения он может обратиться в центр занятости для постановки на учет. Если заболевание наступило после увольнения, но в течение 30 дней, больничный лист оплачивается. Постановка на учет в службу занятости может происходить как параллельно с нахождением на больничном, так и после его закрытия. Однако, если работник встанет на учет в службу занятости и одновременно будет получать пособие по безработице и пособие по временной нетрудоспособности, пособие по безработице в период временной нетрудоспособности не выплачивается.

Выплаты от службы занятости: Размер пособия по безработице устанавливается законодательством и зависит от ряда факторов (например, причины увольнения, стажа работы). Оно не привязано напрямую к прожиточному минимуму, но может быть ниже его. Если должник по алиментам получает пособие по безработице, которое меньше прожиточного минимума, он может обратиться в суд с требованием об уменьшении размера алиментов, если докажет изменение материального положения.

не забудьте оставить отзыв