Когда выплачивают выходное пособие при сокращении?

Question

Здравствуйте, сократили на работе 25-го марта. Выплатили выходное пособие с задержкой. А выплата за второй месяц будет в апреле, правильно ли понимаю? Благодарю за ответ.

Громов Валерий Дмитриевич · Accepted Answer

Здравствуйте! Нет, обычно не в апреле. Если уволили 25 марта, выходное пособие покрывает первый месяц до 24 апреля, а выплата за второй месяц — за период с 25 апреля по 24 мая и обычно после его окончания, если вы не трудоустроились и подадите заявление с подтверждением, ст. 178 ТК РФ. Уже устроились? Работодатель просил заявление? Это поможет точнее ответить.

Алекс И.И. · Answer

Согласно Трудовому кодексу РФ (статья 178), при сокращении штата работодатель обязан выплатить работнику выходное пособие в размере среднего месячного заработка, а также сохранить за ним средний месячный заработок на период трудоустройства, но не свыше двух месяцев со дня увольнения (с зачетом выходного пособия).

**Разбор ситуации:**
1. **Выплата выходного пособия:** должно быть выплачено в день увольнения (25 марта). Задержка этой выплаты является нарушением трудового законодательства.
2. **Выплата за второй месяц:** если работник не трудоустроился в течение второго месяца после увольнения (в апреле), он имеет право на сохранение среднего заработка за этот период. Выплата производится по истечении второго месяца, при условии предоставления трудовой книжки без записи о новом трудоустройстве.
3. **Порядок выплат:** сначала выплачивается выходное пособие (за первый месяц), затем — средний заработок за второй месяц (если работник не нашел работу).

**Краткое резюме:**
- Задержка выплаты выходного пособия 25 марта — нарушение, за которое работодатель может быть привлечен к ответственности.
- Выплата за второй месяц (апрель) положена, если вы не трудоустроились, и производится после окончания этого месяца.

**Рекомендация:** Обратитесь к юристу для консультации по взысканию компенсации за задержку выплат и правильности расчета. Вы можете написать личное сообщение любому юристу на сайте, который отвечал на подобные вопросы, для получения персональной консультации с учетом деталей вашей ситуации.

ООО "АС Дельфин" · Answer

Нет, вы понимаете не совсем верно. Выплата за второй месяц периода трудоустройства полагается только в том случае, если вы не найдете работу в течение этого месяца. Согласно нормам права, при увольнении по сокращению 25 марта вам выплатили выходное пособие в размере среднего месячного заработка. Эта сумма «засчитывается» за первый месяц после увольнения (с 25 марта по 24 апреля) Если вы не трудоустроитесь в период с 25 апреля по 24 мая (второй месяц), работодатель обязан выплатить вам средний заработок за этот период (или его часть пропорционально времени, пока вы не работали) Вы имеете право обратиться за выплатой за второй месяц после его окончания (то есть после 24 мая), но не позднее 15 рабочих дней после завершения этого месяца. Работодатель должен произвести оплату в течение 15 календарных дней после вашего обращения. Также напоминаю, что за задержку выплаты выходного пособия работодатель обязан выплатить вам денежную компенсацию (проценты) по ст. 236 ТК РФ

Грачёв Георгий Владимирович · Answer

Выходное пособие при сокращении выплачивается в день увольнения. Выплата за 2-й месяц производится по истечении этого месяца - то есть не ранее 25 апреля, при условии, что Вы не трудоустроились. Для получения выплаты необходимо предоставить работодателю трудовую книжку, подтверждающую отсутствие нового места работы.

Вы встали на учет в центр занятости после увольнения?

Когда выплачивают выходное пособие при сокращении?

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Юридические услуги в Казань

Похожие вопросы

При сокращении выплачивают выходное пособие и две средних зарплаты или пособие.

Не выплачивают выходное пособие при сокращении

Не выплачивают выходное пособие при сокращении куда обращаться

Сколько месяцев выплачивать выходное пособие при сокращении штата в 2018 году.

Обязана ли компания выплачивать выходное пособие при сокращении ставок?

Выплаты при сокращении - выходное пособие, компенсация за неиспользованный отпуск и возможные пособия за последующие месяцы

При несчастном случае на производстве больничный лист оплачивается? И ещё вопрос при сокращении выходное пособие выплачивается?

Платят ли при сокращении выходное пособие пенсионерам

Порядок выплат при сокращении - выходное пособие, компенсация за неиспользованный отпуск, работа на бирже труда.

Где обратиться за помощью, если не выплачивают выходное пособие после сокращения работы?

Разбор выплат при сокращении - выходное пособие или оплата за первый месяц?

Выплатят ли пенсионеру при сокращении выходное пособие

Работника увольняют по сокращению штата, ему выплачивают выходное пособие.

Вопросы о сокращении - выходное пособие и льготы для ветеранов боевых действий

Когда выплачивать выходное пособие при

Выплачивают выходное пособие при ликвидации декретницам

Если не выплачивают выходное пособие при увольнении на пенсию уже более 14 дней, можно ли подать на возмещение компенсации.

Не выплачивают выходное пособие при выходе на пенсию из ФСИН - что делать в случае отсутствия денег

Что делать, если при увольнении на пенсию не выплачивают выходное пособие и компенсацию за вещевое имущество в ФСИН?

Что можно и нужно предпринять если в день увольнения не выплачивают выходное пособие (ранее переводимое на карточку).

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59