Потеряю ли я пенсию при устройстве на работу как вдова участника СВО?

Здравствуйте! Ситуация зависит от вида пенсии, которую Вы получаете. Если это страховая пенсия по потере кормильца (для Вас как вдовы), то по общему правилу такая пенсия назначается нетрудоспособным членам семьи, к которым относятся: дети умершего до 18 лет (или до 23 лет при очном обучении), а также супруг, достигший пенсионного возраста или являющийся инвалидом, либо супруг, занятый уходом за ребенком умершего до 14 лет (и не работающий). Вы указали, что у Вас маленький ребенок на иждивении. Если Вы не работаете и ухаживаете за ребенком до 14 лет, Вы имеете право на пенсию по потере кормильца. Однако, если Вы устроитесь на работу, Вы перестанете считаться нетрудоспособным членом семьи (поскольку уход за ребенком не будет подтверждаться отсутствием работы), и Ваша пенсия будет прекращена. Ребенок же продолжит получать свою пенсию независимо от Вашего трудоустройства, так как дети получают пенсию до 18 лет (или до 23 лет при очном обучении) вне зависимости от работы родителей. Также есть государственная пенсия по потере кормильца для семей погибших военнослужащих (в том числе участников СВО). В этом случае правила могут быть схожими: пенсия выплачивается, если Вы не работаете и ухаживаете за ребенком. При трудоустройстве выплата Вам может быть приостановлена. Рекомендую уточнить вид Вашей пенсии в Социальном фонде России (СФР) или в МФЦ. Важно: возможно, есть региональные доплаты или льготы, которые не зависят от работы. В любом случае, Вы не потеряете пенсию ребенка. Также, если Вы выйдете на работу и Ваша пенсия будет отменена, Вы сможете восстановить её после увольнения, если снова будете ухаживать за ребенком. Резюме: Ваша пенсия (как вдовы) скорее всего будет приостановлена при официальном трудоустройстве, но пенсия ребенка останется. Для точного ответа обратитесь в СФР с заявлением о намерении работать – они дадут официальный ответ. Если у Вас есть похожий вопрос, Вы можете задать его в форме ниже.