Уволена из-за ликвидации предприятия, отказано в выходе на работу - как разрешить ситуацию

С 13.11.2007 г работала бухгалтером ИП. В октябре 2011 г вышла в отпуск по беременности и родам. 14.03.2012 должна была выйти из декретного отпуска, и оформить отпуск по уходу за ребенком до 1.5 лет. Однако 28.02.2012 меня попросили подписать приказ об увольнении в связи с ликвидацией предприятия, о чем свидетельствует запись в трудовой книжке от 01.03.2012. ИП где я работала ликвидировал свою деятельность, оформив новую организацию на своего сына. Между нами было заключено устное соглашение о том, что по окончании отпуска я выхожу работать на новую фирму. Однако на днях мне в категоричной форме было отказано в выходе на работу. Я не претендую на данное рабочее место, однако никаких выплат в связи с ликвидацией предприятия мне не было выплачено. Каким образом можно разрешить данную ситуацию?