Задано вопросов 1, из них VIP - 0
Смоленск, 10.08.2026, 13:41

Как правильно вести воинский учет при обособленном подразделении в другом городе?

Вопрос №25039042 из г. Смоленск
опубликован 10.08.2026, 13:41
Добрый день. Подскажите как правильно вести Воинский учёт если у организации есть ОП. Головной офис зарегистрирован в Смоленске, ОП в Челябинске. Сведения о приеме на работу сотрудников и форму 10 по ОП я отправляла по сотрудникам только в Челябинск в ВК по их адресам. В смоленске я эти сведения не передавала в военкомат. Куда правильно ежегодно сдавать форму 18 и 6? По месту головного офиса в Смоленске, указывая всех военнообязанных включая ОП. Либо по головном офису в Смоленске, а сотрудников с ОП отдельно в Челябинск. В Челябинске на учёт в военкомате ОП не ставили.
Читать ответы (4)
Лучший ответ
Рекомендуется

Здравствуйте! Ситуация требует внимания: из-за наличия обособленного подразделения воинский учет должен вестись отдельно в каждом городе. Ваш ОП в Челябинске должен быть поставлен на учет в военкомате, даже если вы этого не делали. Формы 18 и 6 подаются в оба военкомата: в Смоленске — по головному офису, в Челябинске — по ОП. Указывать всех военнообязанных только в Смоленске неверно. Рекомендую обратиться в военкомат Челябинска для постановки на учет и уточнения порядка сдачи отчетности. При необходимости вы можете получить дополнительную консультацию специалиста.

10.08.2026, 13:49
Задать вопрос юристу

3 юристa дали 3 ответa на вопрос


Средний стаж юристов: 30 лет
Первый ответ получен через 7 минут

Согласно законодательству, обособленные подразделения (филиалы) не подлежат отдельной постановке на воинский учёт в военном комиссариате, даже если они расположены в других городах или субъектах федерации. Регистрации подлежит сама организация, и для этого необходимо обращаться в военкомат по месту регистрации юридического лица

10.08.2026, 14:06

В дальнейшем, возможно, предъявить "гражданский иск" в суд о возмещения ущерба (ст.15 ГК РФ), прочих расходов и убытков, компенсации морального вреда (ст.151 ГК РФ), в судебном порядке.

Всего доброго Вам!

желательно бы ознакомиться с документами для дачи правовой оценки.

10.08.2026, 23:30

Юридические услуги в Смоленск

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских