Задано вопросов 3, из них VIP - 3
Владикавказ, сегодня, 15:37

Или ветеран боевых действий относится к почетным званиям Российской Федерации?

Вопрос №25053140 из г. Владикавказ
опубликован сегодня, 15:37
Вопрос о дополнительных выплатах военнослужащим при увольнении. В соответствии с ч. 3 ст. 3. Федерального закона от 7 ноября 2011 г. № 306-ФЗ "О денежном довольствии военнослужащих и предоставлении им отдельных выплат" военнослужащему, проходящему военную службу по контракту, …. общая продолжительность военной службы которого составляет 20 лет и более, выплачивается единовременное пособие в размере семи окладов денежного содержания. В соответствии с ч. 5 ст. 3. Федерального закона от 7 ноября 2011 г. № 306-ФЗ "О денежном довольствии военнослужащих ….." Военнослужащим, проходящим военную службу по контракту, удостоенным в период прохождения военной службы государственных наград (государственной награды) СССР или государственных наград (государственной награды) Российской Федерации, в том числе удостоенным почетного звания СССР или почетного звания Российской Федерации, размер единовременных пособий, предусмотренных частью 3 настоящей статьи, увеличивается на один оклад денежного содержания. То есть всего получается 8 окладов денежного содержания. Однако: У некоторых юристов встречается толкование, что в соответствии с ч. 5 ст. 3. ФЗ от 7 ноября 2011 г. № 306-ФЗ к этому пособию (7 окладов) начисляется дополнительный 1 оклад как ветерану боевых действий (ВБД), при этом в тексте статьи про ветеранов боевых действий ничего не сказано. Или ветеран боевых действий относится к почетным званиям Российской Федерации? И также у некоторых юристов встречается толкование, что в соответствии с ч. 5 ст. 3. ФЗ от 7 ноября 2011 г. № 306-ФЗ к пособию в 7 окладов добавляется по одному окладу за каждую государственную награду или почётное звание. Т.е. одна награда – 1 оклад, две награды – 2 оклада, две награды и почётное звание – получается 3 оклада и т.д. То есть в сумме получается 7 окладов плюс две награды – 2 оклада, плюс почётное звание – 1 оклад, всего 10 окладов и так далее. Разъясните, пожалуйста, как производится начисление дополнительных выплат, за каждую государственную награду и почётное звание по одному дополнительному окладу или за все награды и почётные звания один дополнительный оклад?
Читать ответы (9)
Лучший ответ
Рекомендуется

Начисление дополнительной выплаты к единовременному пособию производится строго один раз в размере одного оклада денежного содержания за все награды в совокупности, независимо от их общего количества. Трактовки о начислении окладов «за каждую награду отдельно» или «за статус ветерана боевых действий» являются ошибочными и не соответствуют букве закона, а также устоявшейся судебной практике военных судов.

Если потребуется составить процессуальные документы с учётом данных рекомендаций и (или) более подробная юридическая консультация — пишите преимущественно в MAX либо в личные сообщения на сайте, помогу в решении вопроса:

📞 Контакты для связи:

📱 MAX: +7(996)-759-62-59

💬 Telegram: @legalservicespriozersk

📲 WhatsApp: +7(996)-759-62-59

✉️ Email: podnieks.d@yandex.ru

⚖️ Личные сообщения: https://9111.ru/id-dovgan/

сегодня, 15:37
Оценка автора вопроса:
Спасибо, ответ исчерпывающий
Задать вопрос юристу

7 юристов дали 9 ответов на вопрос


Средний стаж юристов: 12 лет
Первый ответ получен через 25 секунд
Это лучший ответ

За все государственные награды и почётные звания суммарно — один дополнительный оклад, а не по одному за каждую. Статус ветерана боевых действий не является государственной наградой или почётным званием и не даёт права на увеличение пособия по ч. 5 ст. 3 Закона № 306-ФЗ.

Я ЗНАЮ КАК РЕШИТЬ ВАШУ ПРОБЛЕМУ!

Телефон, МАХ, Вотсап 8(902)999-11-40. Почта: professor.ka@yandex.ru. УСЛУГИ ПЛАТНЫЕ. Пишите в любое время.

сегодня, 15:37
Оценка автора вопроса:
Спасибо, чёткий внятный ответ

Статус ветерана боевых действий — это не почётное звание РФ, а отдельный правовой статус по закону «О ветеранах», поэтому он не даёт надбавки к пособию при увольнении по ч. 5 ст. 3 закона № 306‑ФЗ.

Надбавка в один оклад по этой норме полагается, если у военнослужащего есть хотя бы одна государственная награда или почётное звание — и она не суммируется: сколько бы наград ни было, добавляется ровно один оклад.

сегодня, 15:40
Оценка автора вопроса:
Спасибо, чёткий ответ, без лишней воды

Здравствуйте!

В соответствии с ч. 3 ст. 3 Федерального закона от 7 ноября 2011 г. № 306-ФЗ «О денежном довольствии военнослужащих и предоставлении им отдельных выплат» военнослужащему, проходящему военную службу по контракту, общая продолжительность военной службы которого составляет 20 лет и более, при увольнении с военной службы выплачивается единовременное пособие в размере семи окладов денежного содержания.

Для военнослужащих, общая продолжительность военной службы которых составляет менее 20 лет, при увольнении выплачивается единовременное пособие в размере двух окладов денежного содержания.

Важно: единовременное пособие, указанное в ч. 3 ст. 3 закона, не выплачивается военнослужащему, проходящему военную службу по контракту, при увольнении его с военной службы в связи с лишением военнослужащего воинского звания или в связи с вступлением в законную силу приговора суда.

Таким образом в сумме у Вас получается 7 окладов плюс две награды 2 оклада, плюс почётное звание.

В случае нарушения Ваших прав необходимо незамедлительно обратиться с жалобой в Прокуратуру для проведения проверки за незаконные действия превышения должностных полномочий и самоуправство и привлечения виновных лиц к ответственности (ст.10 ФЗ о прокуратуре РФ).

Удачи

сегодня, 15:41

Вы правильно процитировали норму закона (ч. 5 ст. 3 Федерального закона от 07.11.2011 № 306-ФЗ «О денежном довольствии военнослужащих и предоставлении им отдельных выплат»). Но итоговая сумма в 8 окладов — это не универсальное правило, а частный случай, который зависит от конкретного базового размера пособия, установленного частью 3 этой же статьи.

Разберу подробнее, чтобы было понятно.

Часть 3 этой статьи определяет размер единовременного пособия при увольнении для военнослужащих по контракту. Для тех, у кого нет особых оснований для увольнения (например, лишения свободы или отчисления за недисциплинированность), это пособие составляет 7 окладов денежного содержания.

Часть 5 добавляет к этой сумме ещё один оклад — тот самый «плюс один оклад денежного содержания», о котором вы спрашиваете.

Следовательно, итоговый размер выплаты в описанной ситуации составит 8 окладов: 7 (базовое пособие при увольнении) + 1 (доплата за награду) = 8 окладов.

Важное уточнение: эта норма работает только для военнослужащих, проходящих службу по контракту. Для тех, кто служит по призыву, такая выплата не предусмотрена. Также ключевое условие: награда должна быть получена именно в период прохождения военной службы.

Так что если у военнослужащего по призыву при увольнении и так положено 2 оклада, то за награду сверх этого положена только добавка в 1 оклад — итого 3, а не 8.

сегодня, 15:42

Согласно ч. 5 ст. 3 Федерального закона от 07.11.2011 № 306-ФЗ, при увольнении военнослужащего-контрактника, удостоенного государственных наград (награды) СССР или РФ, в том числе почетного звания, размер единовременного пособия (7 окладов при выслуге 20 лет и более) увеличивается на один оклад денежного содержания.

Увеличение производится только на один оклад, независимо от количества наград или почетных званий. Толкование о добавлении оклада за каждую награду ошибочно. Ветераны боевых действий к почетным званиям не относятся — данная норма касается именно государственных наград и почетных званий СССР/РФ.

Таким образом, при наличии двух наград и почетного звания выплачивается 8 окладов (7 + 1), а не 10.

Если потребуется составить процессуальные документы с учётом данных рекомендаций — обращайтесь.

+7-918-363-83-08 Мах, Telegram, Whats'App

сегодня, 15:47
Оценка автора вопроса:
Спасибо. Хороший ответ.

Здравствуйте!

Статус «Ветеран боевых действий» не относится к почётным званиям РФ, а дополнительный оклад при увольнении начисляется всего один раз, независимо от количества наград.

1. Является ли «Ветеран боевых действий» (ВБД) почётным званием?

Нет, статус ВБД не является ни государственной наградой, ни почётным званием.

Что такое ВБД: это социально-правовой статус гражданина.

Данный статус регулируется Федеральным законом № 5-ФЗ «О ветеранах».

Что такое почётные звания: их перечень строго ограничен государством.

Список званий утверждён Указом Президента РФ № 1099.

Примерами служат звания «Заслуженный военный специалист РФ».

Также звания «Заслуженный военный лётчик РФ».

Статус ВБД в этом президентском перечне полностью отсутствует.

Толкование о том, что за статус ВБД положен дополнительный оклад по части 5 ст. 3 Закона № 306-ФЗ, ошибочно.

Сам по себе статус ветерана боевых действий права на этот дополнительный оклад при увольнении не даёт.

2. Как начисляется дополнительный оклад: за каждую награду или один раз за все?

Дополнительный оклад начисляется только один раз, независимо от общего количества наград и званий.

Буквальный текст закона: обратимся к ч. 5 ст. 3 Федерального закона № 306-ФЗ.

В законе использован союз «или».

Звучит так:

«...удостоенным государственных наград (государственной награды)... в том числе удостоенным почетного звания...».

Итог нормы: «размер... увеличивается на один оклад».

Закон не содержит фразы «за каждую награду».

Позиция судов: судебная практика здесь абсолютно однозначна.

Суды трактуют данную норму как фиксированное разовое поощрение.

Количество орденов и медалей на расчёт не влияет.

Пример расчёта:

Если военнослужащий имеет выслугу более 20 лет, ему положено 7 окладов.

Если при этом у него есть орден Мужества, медаль «За отвагу» и почётное звание, его пособие увеличивается строго на 1 оклад.

Всего на руки он получит 8 окладов денежного содержания, но никак не 10 или более.

⚖️ С уважением, юрист Кочетков А.В.

✅ Помогаю разобраться в сложных правовых ситуациях и найти решение, которое реально сработает.

👉 Узнать больше обо мне, ознакомиться с моим рейтингом и отзывами можете по ссылке: www.9111.ru/id-lex_et_vita/

📱 по телефону: +7 (953) 188-90-84 (Макс, Telegram, VK);

📝 по e-mail: lex_et_vita@mail.ru

⭐ Готов также ответить на все Ваши вопросы в личных сообщениях.

сегодня, 15:52
Оценка автора вопроса:
Исчерпывающий ответ без двойных толкований

Всегда пожалуйста, обращайтесь.

сегодня, 16:25

Здравствуйте Алексей

К 7 окладам за выслугу в 20 лет и более прибавляется еще 1 оклад за награду !

Военнослужащим, проходящим военную службу по контракту, удостоенным в период прохождения военной службы государственных наград (государственной награды) СССР или государственных наград (государственной награды) Российской Федерации, в том числе удостоенным почетного звания СССР или почетного звания Российской Федерации, размер единовременных пособий, предусмотренных частью 3 ( при выслуге 20 лет и более ) , увеличивается на один оклад денежного содержания на основании ч.5 ст.3 Федерального закона от 07.11.2011 N 306-ФЗ (ред. от 04.08.2026) "О денежном довольствии военнослужащих и предоставлении им отдельных выплат"

В законе не указано, что за каждую награду прибавляется 1 оклад, а отражено, что при получении награды и перечислены какие к окладу прибавляется 1 оклад -

т.е. за все награды и почётные звания один дополнительный оклад

Так же в законе в тексте статьи про ветеранов боевых действий ничего не сказано.

Возможно имелось ввиду , что получение удостоверения ВБД связано с получением награды и тем самым прибавку к окладу

_

С уважением юрист М.Н.Абаева

сегодня, 16:01

Юристы ОнЛайн: 59 из 47 462 Поиск Регистрация

PRO Россия
Адвокат, стаж 9 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Пряник К.В.
5 867 отзывов
Спросить
PRO Россия
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
5 47 545 отзывов
Спросить
PRO Россия
Юрист онлайн
г.Москва
Складчикова Е.Ю.
5 627 отзывов
Спросить
PRO Россия
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5 24 535 отзывов
Спросить
Россия
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Краснодар
Разумовская С.Д.
5 3 872 отзывa
Спросить
PRO Россия
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Ставрополь
Ковалев Ю.С.
5 77 отзывов
Спросить
Россия
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Москва
Каравайцева Е.А.
4.9 152 159 отзывов
Спросить
Россия
Юрист онлайн
г.Санкт-Петербург
Трухаева В.В.
4.9 714 отзывов
Спросить
Россия
Юрист, стаж 9 лет онлайн
г.Ижевск
Тарханова П Д
4.9 6 613 отзывов
Спросить
Россия
Юрист, стаж 22 лет онлайн
г.Каспийск
Исаева Е.Ю.
4.9 43 509 отзывов
Спросить
PRO Россия
Юрист онлайн
г.Ессентуки
Луговой И.М.
4.8 108 отзывов
Спросить
Россия
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Краснодар
Грачёв Г.В.
4.9 4 009 отзывов
Спросить
PRO Россия
Юрист, стаж 19 лет онлайн
г.Калининград
Працко В.А.
4.9 29 028 отзывов
Спросить
Россия
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Москва
Строков В.А.
4.5 2 085 отзывов
Спросить
PRO Россия
Юрист, стаж 11 лет онлайн
г.Дубна
Суровцева Л.Р.
5 6 171 отзыв
Спросить
Россия
Юрист, стаж 5 лет онлайн
г.Челябинск
Бойко А.А.
4.9 52 отзывa
Спросить
Россия
Адвокат, стаж 40 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Стрикун Г.В.
5 31 912 отзывов
Спросить
Россия
Юр. фирма онлайн
г.Сибай
ООО "Строительный альянс"
4.9 2 770 отзывов
Спросить
Россия
Юрист, стаж 38 лет онлайн
г.Краснодар
Окулова И.В.
4.5 43 784 отзывa
Спросить
Россия
Юрист, стаж 31 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Хоружий И.И.
5 2 930 отзывов
Спросить
Россия
Юрист, стаж 7 лет онлайн
г.Чебоксары
Дивлекеев Н.С.
4.7 1 434 отзывa
Спросить
Россия
Юрист, стаж 27 лет онлайн
г.Астрахань
Евграфова Е.А.
5 31 138 отзывов
Спросить
Россия
Юрист, стаж 10 лет онлайн
г.Рубцовск
Гафаров Р.А.
5 2 761 отзыв
Спросить
Россия
Адвокат, стаж 20 лет онлайн
г.Москва
Березовский А.М.
5 2 012 отзывов
Спросить

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских