Как исправить объяснительную у приставов - зарплата 16 532 указана ошибочно, фактически 13 300?

Подайте уточнение к объяснительной. Возможно, вы указали зарплату без вычета НДФЛ.

Я ЗНАЮ КАК РЕШИТЬ ВАШУ ПРОБЛЕМУ!

Телефон, МАХ, Вотсап 8(902)999-11-40. Почта: professor.ka@yandex.ru. УСЛУГИ ПЛАТНЫЕ. Пишите в любое время.

На работодателя это влияет?

Здравствуйте. Само по себе то, что в объяснительной приставу Вы указали зарплату 16 532 руб., а фактически получаете 13 300 руб., обычно не означает автоматически какого-либо серьёзного нарушения. Но ошибку лучше исправить письменно, особенно если пристав запрашивал сведения о доходах официально. Судебный пристав вправе запрашивать у должника необходимые сведения и получать объяснения, справки и информацию в рамках исполнительного производства ст. 64 Федерального закона № 229-ФЗ www.consultant.ru. За невыполнение законных требований пристава предусмотрена ответственность, а ч. 1 ст. 17.14 КоАП РФ отдельно предусматривает ответственность, в частности, за определённые нарушения обязанностей должника в исполнительном производстве ст. 17.14 КоАП РФ www.consultant.ru. Поэтому сейчас лучше подать короткое дополнительное объяснение: «В ранее предоставленном объяснении размер заработной платы 16 532 руб. указан ошибочно. Фактически получаемая заработная плата составляет 13 300 руб. Прошу считать верными сведения в настоящем объяснении». Желательно приложить расчетный листок или справку работодателя. Если 16 532 руб. - это начисленная зарплата до удержания НДФЛ, а 13 300 руб. - сумма, которую Вы получаете на руки, тогда ошибки может вообще не быть: нужно просто пояснить приставу разницу между начисленной суммой и фактической выплатой.

подайте уточнение к объяснительной с исправленной суммой зарплаты и доказательствами дохода — это обычно самый правильный и быстрый способ минимизировать последствия.

Если у вас есть необходимость в дополнительной консультации или составлении документов добро пожаловать ко мне в личку.

Напишите новое обращение и укажите на ошибку.

Доброе утро!

Если в объяснительной приставу Вы указали неверную сумму дохода, лучше подать уточняющее объяснение и указать правильную сумму, приложив справку о доходах, расчетный листок или выписку.

Пристав в любом случае может проверить сведения о доходах самостоятельно.

Правовые основания:

- ст. 50, 64, 64.1, 69 ФЗ № 229-ФЗ «Об исполнительном производстве».

Ситуация понятна: вы подали объяснительную судебным приставам и указали зарплату 16 532 руб., хотя фактически получаете 13 300 руб. Важно как можно быстрее устранить неточность, чтобы не возникло спора о наличии/размере дохода и расчетах удержаний.

1) Что это может повлечь

Приставы используют сведения о доходах для оценки возможности взыскания (удержания из зарплаты, очередность, расчет суммы к удержанию). Если цифра завышена, пристав может дольше/неверно рассчитывать платежеспособность.

2) Как действовать сейчас

— Подготовьте уточнение (письменные пояснения) к ранее поданной объяснительной: что указали ошибку в размере зарплаты, верная сумма — 13 300 руб. в месяц (укажите период/месяцы, с которых действуют эти цифры).

— Приложите подтверждение: справку о доходах/расчетные листки/выписку по зарплатному счету за соответствующий месяц.

Подайте приставу письменные дополнительные пояснения: укажите, какую сумму записали, какая верна, за какой месяц и почему возникло расхождение. Попросите приобщить пояснения к материалам производства. Приложите расчётный листок, справку работодателя и выписку о выплате зарплаты. Первую объяснительную не нужно пытаться «заменить незаметно»: достаточно документально уточнить сведения.

Сначала проверьте, не сравниваете ли вы начисленную зарплату и сумму, полученную после налогов и иных удержаний. По двум числам нельзя определить источник разницы и тем более сделать вывод о нарушении работодателем трудового законодательства. Для этого нужны состав начислений, график, отработанное время и основания удержаний.

На работодателя ваши ошибочные слова не возлагают автоматически штраф или дополнительную обязанность. Пристав может проверять доход и направлять работодателю документы об удержании, поэтому достоверные уточнения полезны. Сам размер налоговой задолженности от этого не меняется.

Если обращают взыскание на зарплату, отдельно проверьте возможность сохранения ежемесячного прожиточного минимума по заявлению в установленном Законом № 229-ФЗ порядке. При налоговом долге этот вопрос обычно актуален, но он не решается одной объяснительной о низкой зарплате.

Александр Лебедев, юрист. Платные консультации, изучение документов и подготовка правовой позиции. Объём, стоимость и срок согласуем до начала работы. Сайт: https://alebedev.pro · Telegram: https://t.me/urist0007 · WhatsApp: https://wa.me/79951053431 · MAX и телефон: +7 995 105-34-31 · Email: a@urist0007.ru