Сроки выплаты обучения при увольнении и право работодателя на удержание суммы при окончательном расчете
Вопрос №2512537
из г. Горно-Алтайск
опубликован 10.07.2013, 15:10
опубликован 10.07.2013, 15:10
У меня такой вопрос: Организация отправляла меня на обучение (за счет компании). Составлялся ученический договор, по которому в случае увольнения я обязана выплатить всю сумму пропорционально отработанному времени. Сроки выплаты не обговорены. Я увольняюсь по собственному желанию. В какие сроки я должна рассчитаться, не обязательно в день увольнения? (повторюсь в ученическом договоре сроки не обговорены) Имеет ли право работодатель удержать с меня эту сумму при окончательном расчете в день увольнения? И.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Здравствуйте Наталья. Согласно ТК РФ с работниками могут заключаться ученические договора.
Статья 207. Права и обязанности учеников по окончании ученичества
Лицам, успешно завершившим ученичество, при заключении трудового договора с работодателем, по договору с которым они проходили обучение, испытательный срок не устанавливается.
В случае, если ученик по окончании ученичества без уважительных причин не выполняет свои обязательства по договору, в том числе не приступает к работе, он по требованию работодателя возвращает ему полученную за время ученичества стипендию, а также возмещает другие понесенные работодателем расходы в связи с ученичеством.
Из денег при увольнении удержать не может, поскольку скорей всего сумма оплаты превышает 1 должностной оклад. Или не превышает?
А вот по требованию может. Если претензионная работа успеха ему не принесет, обратиться в суд с иском к вам
10.07.2013, 15:21
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 9 лет
Первый ответ получен через 10 минут
Юристы ОнЛайн: 13 из 47 462 Поиск Регистрация
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Черкесск
Бекижева Д. И.
4.9
2 106
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 19 лет онлайн
г.Калининград
Працко В.А.
4.9
27 808
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Гаврилов-Ям
Коровин А.В.
4.8
251
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 379
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 7 лет онлайн
г.Чебоксары
Григорьев Е.А.
4.7
1 570
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 33 лет онлайн
г.Орск
Першина О.Е.
5
5 430
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Наумова Т.Ю.
5
1 639
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Горно-Алтайск
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Возможность взыскания затрат на обучение и оценка увольнения работника по ученическому договору - анализ и разъяснение
Увольнение работника и возмещение расходов на обучение - права и обязанности работодателя и работника.
Работодатель удержал оплату за курсы при увольнении без указания в трудовом договоре - что делать?
Какой порядок увольнения возможен по трудовому договору при прописанных условиях об обязательной отработке после обучения?
Может ли работодатель оформить договор об обучении после окончания курсов и каковы могут быть последствия отказа
Как определить допустимую сумму удержания при увольнении сотрудника?
Имеет ли право работодатель указывать в ученическом договоре срок отработки по окончании обучения для своего работника.
Осуществление обучения по ученическому договору - какие документы предоставить работодателю и как защитить себя при увольнении
Легитимность удержания зарплаты при увольнении за обучение за счет организации
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут