Уволенный с работы - Как получить копию трудового договора и разрешение от штрафов?
опубликован 11.07.2013, 16:03
Добрый день.
Да, обязаны. Кроме того Вас обязаны ознакомить с актами нарушения Вами трудовой дисциплины и с приказами о наложении взыскания. Напишите заявление с требованием предоставить документы. Копию письма направьте в трудовую инспекцию с требованием провести проверку по данному факту. Удачи.
3 юристa дали 3 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 14 лет
Первый ответ получен через 9 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Здравствуйте, Александр!
Работодатель обязан выдать Вам копии документов, связанных с работой не позднее трех рабочих дней после получения Вашего заявления.(ст. 62 ТК РФ)
Удачи!
Затребуйте копии документов, как написали выше коллеги, и в течение трех месяцев со дня увольнения - в суд. Штрафы трудовым законодательством вообще не предусмотрены.
Юристы ОнЛайн: 86 из 47 456 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Екатеринбург
Похожие вопросы
Правила предоставления копии трудового договора при устройстве на работу - опыт работы в Сбербанке
При устройстве на работу по договору обязан ли работодатель выдать копию договора.
Отказ коллекторского агентства выдать договор цессии - обязаны ли они это сделать?
Можно ли затребовать экземпляр трудового договора после увольнения?
Обязан ли работодатель предоставить работнику копию трудового договора при устройстве на работу?
Но в той же статье сказано, что работодатель обязан выдать по моему заявлению в числе прочих и копию приказа об увольнении.
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут