Нарушение прав на отдых и возможности жалобы - изменения в графике охраны объекта и возможность отдыха по усмотрению сотрудников
Вопрос №2530452
из г. Челябинск
опубликован 17.07.2013, 16:51
опубликован 17.07.2013, 16:51
Осуществляем охрану объекта в 2 лица. Направляемся в командировку на 10 суток.
Дежурство 2 дня в день, пересменка 2 дня в ночь. После командировки предоставлялось 10 дней отгулов. Сейчас работодатель предлагает только ночное дежурство 1 ночь один,2 ночь другой и т д.После командировки предлагает 2 дня отдыха, мотивируя что остальное время мы отдыхаем на работе. По должностной инструкции объект покидать не имеем права. Только когда приедет новая охрана т.е через 10 сут. Считаем что нарушается наше право на отдых, (междусменный отдых) так как не можем использовать его по своему усмотрению. Есть ли здесь нарушения и куда жаловаться. Или это дыра в ТК, и работодатель может предоставить даже 1 отгул. Заранее спасибо.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Александр! Если Вас не устраивает график работа увольняйтесь, либо обжалуйте положения должностной инструкции в суд.
18.07.2013, 20:49
Оценка автора вопроса:
Спасибо за ответ!
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 40 лет
Первый ответ получен через 1 день
Юридические услуги в Челябинск
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Охрана отказалась покинуть охраняемый объект, вызвав спор с сотрудником полиции - кто прав?
Изменение графика работы в командировке - существует ли закон, определяющий количество дней отдыха?
Возможно ли получить отдых после ночной работы в командировке? Как правильно заполнить табель учета рабочего времени
График отдыха работника - можно ли изменить дни по желанию работодателя?
Оплата труда сотруднику, работающему на полставки во время командировки.
Наша организация расширяет географию работ
Право на день отдыха после командировки при отработанном полном рабочем дне
Регламент отдыха врача после ночного дежурства - правовые аспекты и практика работы
Меры охраны в случае нахождения нетрезвых лиц на объекте после рабочего дня
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут