Прошу совета - пропустил рабочий день из-за пьянки, дал правдивую информацию начальнику, получил больничный на 7 дней, руководитель предлагает написать объяснительную. Что делать в такой ситуации?

Вопрос №2573263 из г. Иваново
опубликован 07.08.2013, 13:24
Ситуация такова, не вышел на работу один день, в связи с тем был пьян. Позвонил руководителю и сообщил, всю правду, но потом раздобыл больничный с задним числом на 7 дней оффициально, руководитель говорит приходи пиши по собственному. Как быть?
Читать ответы (3)
Лучший ответ
Рекомендуется

Вопрос скорее не юридический, а психологический.

Если есть ОФИЦИАЛЬНЫЙ больничный, то зачесть прогул и соответственно уволить не могут.

Но Вам и дальше там работать, поэтому решать Вам.

Я бы советовал, если очень нужна эта работа, официально направить работодатель больничный, а с руководителем поговорить по душам и все объяснить.

07.08.2013, 13:27
Задать вопрос юристу

3 юристa дали 3 ответa на вопрос


Средний стаж юристов: 24 годa
Первый ответ получен через 3 минуты

Вам решать. Если больничный оформлен надлежащим образом - увольнять Вас нет оснований.

07.08.2013, 13:46

Юристам не корректно задавать вопросы связанные с фальсификацией, а юристам тем более отвечать

07.08.2013, 14:40

Юридические услуги в Иваново

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских