Вопросы о ТД на Крайнем севере - договор на 6 месяцев для работника со сменным графиком, отпуск и компенсация, испытательный срок.
Вопрос №2597575
из г. Москва
опубликован 16.08.2013, 15:58
опубликован 16.08.2013, 15:58
Вопрос по поводу ТД в условиях Крайнего севера.
Можно ли заключить договор на 6 месяцев с работником, который работает сменами?
Какое количество дней отпуска в данной ситуации необходимо прописывать в договоре? Если при увольнении отпуск останется неиспользованным, компенсацию за какое количество дней будет необходимо выплатить работнику при расчете?
Можно ли устанавливать испытательный срок в данной ситуации?
Спасибо!
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
1. Можно. Режим работы не имеет занчения.
2. Как обычно из расчета 28 основного и 24 дополнительного в год.
3. 52 / 12 * 6 = 26 дней.
4. Можно.
ТК РФ.
Статья 70. Испытание при приеме на работу
При заключении трудового договора в нем по соглашению сторон может быть предусмотрено условие об испытании работника в целях проверки его соответствия поручаемой работе.
При заключении трудового договора на срок от двух до шести месяцев испытание не может превышать двух недель.
16.08.2013, 16:05
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 7 минут
Юристы ОнЛайн: 14 из 47 455 Поиск Регистрация
PRO
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Усольцев В.Н.
4.9
14 807
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Москва
Строков В.А.
4.7
1 823
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 7 лет онлайн
г.Чебоксары
Григорьев Е.А.
4.8
1 523
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Омск
Лукашова Л.Е.
4.6
433
отзывa
Спросить
Адвокат, стаж 21 лет онлайн
г.Орёл
Бахтин С.В.
4.7
23 361
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 28 лет онлайн
г.Красногорск
Степанов А.Е.
4.7
62 986
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Наумова Т.Ю.
5
1 623
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 10 лет онлайн
г.Омск
Газетдинова Е. Р.
5
368
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Москва
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Какой срок предьявления подобного рода претензий в суд при неправильном расчёте подобной компенсации после увольнения?
Применима ли статья 291 ТК РФ к компенсации неиспользованного отпуска временного работнику
Вахтовые методы работы на крайнем севере - возможна ли замена неиспользованных дней отпуска на компенсацию?
Как рассчитать компенсацию за неиспользованный отпуск при увольнении по трудовому договору?
Как рассчитать количество дней неотгулинного отпуска при увольнении работника.
Могу ли я отказать в компенсации за неиспользованный дополнительный отпуск и отправить работника принудительно в отпуск?
Компенсация за неиспользованный отпуск при увольнении по ст. 77 ТК
Как мне поступить в такой ситуации, можно ли заключить такой договор и какие меня ожидают подводные камни?
Какое минимальное колличество дней отпуска можно предоставить?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут