Может ли работодатель отказать мне в отпуске после 9 месяцев работы?
Вопрос №2607840
из г. Астрахань
опубликован 21.08.2013, 09:46
опубликован 21.08.2013, 09:46
Может ли работодатель отказать мне в отпуске после 9 месяцев работы?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Право на отпуск возникает у работника после 6 месяцев работы. Но это не значит, что работодатель обязан его предоставить. Поскольку предоставляется отпуск на основе графика отпусков. И если Вы, к примеру, устроились на работу в самом начале года, то, естественно, не попадаете в график в этом году. И здесь всё зависит только от возможностей работодателя. Будет возможность - будет отпуск. Ну а на нет - и суда нет. А вот в следующем году отпуск Вам теперь уже обязаны предоставить.
22.08.2013, 08:02
Оценка автора вопроса:
Спасибо за ответ!
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 22 часа
Юристы ОнЛайн: 8 из 47 462 Поиск Регистрация
Юрист онлайн
г.Ессентуки
Луговой И.М.
4.9
120
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Ставрополь
Ковалев Ю.С.
5
279
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Москва
Строков В.А.
4.5
2 167
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Черкесск
Бекижева Д. И.
5
2 809
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
4.9
24 562
отзыва
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
209
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Астрахань
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Может ли работодатель отказать в отпуске после 6 месяцев работы, у меня ребёнок школьник.
Как организовать отпуск по уходу за ребенком для обоих родителей - освобождение от работы и согласование с работодателем
Возможно ли отказать в отпуске и уволить работника после 6 месяцев работы второго года?
Может ли работодатель отказать в отпуске, спустя 9 месяцев работы?
Может работодатель отказать в отпуске. Т.к с последнего отпуска прошло 7 месяцев.
Право на отпуск через 6 месяцев работы - может ли работодатель отказать, учитывая развод и маленького ребенка?
Отказ работодателя в предоставлении отпуска - декретный отпуск и недостаток сотрудников
Как грамотно отказать такому работнику, если это возможно?
Может ли работодатель отказать сотруднику в отпуске через 6 месяцев после трудоустройства?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут