Куда обратиться за помощью при увольнении на испытательном сроке во время беременности на втором месяце
Вопрос №2612864
из г. Стрежевой
опубликован 23.08.2013, 07:16
опубликован 23.08.2013, 07:16
Запись в трудовой книжке является подтверждением трудового соглашения? Причина увольнения: не прошла испытательный срок. Беременна, на втором месяце. Куда обратиться за помощью, в какой орган власти?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 25 лет
Первый ответ получен через 49 секунд
Юридические услуги в Стрежевой
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Я уволился с предприятия по собственому желанию, в заявлении я указал причину увольнения:
Как обжаловать неправильную запись об увольнении в трудовой книжке?
Как заполнять трудовую книжку работнику принятому на должность с испытательным сроком в 3 месяца
Как получить дубликат трудовой книжки без записи об увольнении за прогул?
Уволен в связи с окончанием срока работы по срочному трудовому договору, п.2 ст.77 ТК РФ.
Принята на работу с испытательным сроком на 3 месяца, хочу уволиться спустя 1 месяц - как это отразится на моей трудовой книжке?
Недописанное заявление на увольнение - возможность восстановления трудоустройства и урегулирования ситуации в трудовой книжке
Оформление на работу без испытательного срока - что делать, если работодатель предлагает ждать
Можно ли оспаривать незаконное увольнение и следовательно запись в трудовой книжке, если после увольнения прошло больше месяца?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут