Имеет ли право работодатель не заключать договор с работником на время испытательного срока.

Вопрос №2621048 из г. Артемовский
опубликован 27.08.2013, 10:50
Имет ли право работодатель не заключать договор с работником на время испытательного срока.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Нет, не в праве. Условие об испытательном сроке необходимо включить в договор, который должен быть заключен не позднее трех рабочих дней с момента допуска к работе (ст.67 ТК РФ).

Стажировка. Все зависит от того, что понимает работодатель под этим понятием.

27.08.2013, 14:47
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 17 лет
Первый ответ получен через 3 часа

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских