Выдача новогодних премий - обязанность для работающих сотрудников или распространяется на работников в отпуске по уходу за ребенком?

Вопрос №2654128 из г. Минеральные Воды
опубликован 09.09.2013, 08:47

В положении об оплате труда и премировании работников написано, что работникам выдаются премии к новому году, 23 февраля, 8 марта, юбилейной дате, а работникам которые находятся в отпуске по уходу за ребёнком до 1,5-3-х лет организация обязана выплачивать эти премии, или только работающим работникам они выдаются?

Читать ответы (3)

Лучший ответ

Рекомендуется

Панасенко Сергей Владимирович

Адвокат Екатеринбург, стаж 13 лет

4.9 802 отзывa

Ната, по общему правилу нахождение в отпуске по уходу за ребенком не прекращает трудовых отношений. Поэтому все выплаты обязательны для работников, если иное не содержится в положении от оплате труда.

09.09.2013, 08:50

Задать вопрос юристу

3 юристa дали 3 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 2 минуты

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Статья 144. Системы оплаты труда работников государственных и муниципальных учреждений

Максимович Сергей Леонидович

Юрист из города Абакан, стаж 17 лет

4.5 24341 отзыв

Законодательно не установлен единый порядок выплаты надбавок, доплат и поощрительных выплат, обязательный для всех работодателей и распространяющийся на все категории работников.Работодатель имеет право устанавливать различные системы премирования, стимулирующих доплат и надбавок с учетом мнения представительного органа работников организации (ч. 1 ст. 144 ТК РФ). Локальный нормативный акт организации об установлении стимулирующих выплат издается с учетом мнения представительного органа работников. Смотрите, что прописано у Вас в коллективном договоре, если работодатель усмотрел Ваш вариант, то должен выплатить премию. В большинстве случаев работодатель выплачивает премии только работающему составу сотрудников - так как это их показатель труда.

09.09.2013, 08:54

Спросить юриста

Лукин Валерий Николаевич

Юрист из города Москва

4.7 18770 отзывов

премии выдаются в зависимости от результатов работ и согласно ваших внутренних актов к определенным датам , однако вы не участвуете в производстве и , думаю, ваша предприятие не заинтересовано в выплате вам премий, тем более Закон не обязывает их это делать.

09.09.2013, 08:54

Спросить юриста