Отказ от премии при увольнении по обоюдному согласию - куда обратиться и как восстановить свои права?

Вопрос №2655712 из г. Изобильный
опубликован 09.09.2013, 16:33
Я работал в организации, после увольнения по обоюдному согласию должен был получить премию. Но мне ответили что премию я не получу, так распорядился директор. Заработная плата в организации состояла из двух частей одну я получал ежемесячно а вторую два раза в год по полугодиям как премию. Так после увольнения я не получил вторую часть заработной платы (премию). Как мне быть и куда обратиться? И могу ли я на что рассчитывать?
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется

Алексей! Ответить на Ваш вопрос возможно только после изучения внутренних корпоративных документов организации. Как правило, премия начисляется согласно коллективному договору или положению о премировании, действующему в Вашей организации. Именно в этих документах должно быть описано, получаете ли Вы премию за текущий период, если увольняетесь по собственному желанию, как рассчитывается ее размер и каковы основания для невыплаты. Обратитесь в организацию с письменным заявлением о предоставлении такого документа, либо за юридической помощью к специалисту, который поможет Вам в этом.

11.09.2013, 10:46
Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос


Средний стаж юристов: 11 лет
Первый ответ получен через 15 минут

Обратитесь в суд с исковым заявлением о возмещении заработной платы.

09.09.2013, 16:48

Юридические услуги в Изобильный

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских