Пользователь 9111.ru
Задано вопросов 3, из них VIP - 0
Санкт-Петербург, 06.08.2005, 15:02

У нас же отпускные выплачивются во первых частями, а во вторых уже намного позже выхода человека из отпуска.

Вопрос №267773 из г. Санкт-Петербург
опубликован 06.08.2005, 15:02
Мой вопрос заключается в проблемме с выплатой отпускных на нашем предприятии. Наше предприятие является структурным подразделением ОАО Российские железные дороги. Так вот, при уходе человека в отпуск отпускные на сколько мне известно должны выплачиваться не позднее чем за три дня до начала отпуска. У нас же отпускные выплачивются во первых частями, а во вторых уже намного позже выхода человека из отпуска. Начальство обьясняет это отсутствием финансирования из управления дорогой. Профсоюз предлагает не ходить в отпуск до получения отпускных, но это не очень то актуально так как отпуск мне нужен в августе а не в октябре. Есть ли еще какие то выходы из этой ситуации? Спасибо за ранее.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Уважаемый Олег! Вы правы. Действительно согласно ст.136 Трудового кодекса Российской Федерации оплата отпуска производится не позднее 3 дней до начала отпуска. Причем закон не предоставляет права задерживать оплату или оплачивать по частям.

При нарушении данной обязанности работатодателем Вы вправе обратиться : 1) с жалобой в комиссию по трудовым спорам, если она создана в Вашем предприятии, 2) с исковым заявлением о взыскании оплаты отпуска к мировому судье, 3) с жалобой в государственнную инспекцию труда.

06.08.2005, 19:54
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 21 год
Первый ответ получен через 4 часа

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред от 01.09.2026)

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Вопрос юристу Ответ за 5 минут