Вопросы оплаты и компенсации работникам при досрочном расторжении трудового соглашения в медсанчасти ГУВД области

Вопрос №2686686 из г. Саратов
опубликован 19.09.2013, 11:22

Начальник медсанчасти ГУВД области заключил трудовое соглашение с бригадой из 3 человек на проведение работ по замене системы отопления стационара ведомственной больницы. Соглашением установлены этапы и срок окончания работ, размер вознаграждения за весь объем работ и обязанности сторон по обеспечению работ материалами и техническими средствами. Работа выполнялась по проекту, утвержденному начальником ГУВД. Ввиду того что во время ремонта часть стационара продолжала медицинскую деятельность, ремонтные работы проводились с 9:00 до 22:00.Поскольку график и технология проведения работ не соблюдались, качество ремонта было плохое, начальник медсанчасти через 20 дней издал приказ о расторжении указанного соглашения. Члены бригады потребовали оплаты за фактически выполненную работу или за отработанное время из расчета тарифной ставки слесаря-сантехника 5 разряда, а также внесения записей о работе в их трудовые книжки, выплаты компенсации за отпуск, компенсации за досрочное расторжение соглашения и выплаты пособия по временной нетрудоспособности одному из работников, получившему травму руки во время работы на данном объекте. Подлежат ли удовлетворению требования рабочих?

Читать ответы (2)

Лучший ответ

Рекомендуется

Арестов Константин Павлович

Юрист Снежногорск, стаж 15 лет

4.8 28399 отзывов

И снова задачки.

Студенты, как вы достали !!!

Ваши безумные преподаватели дают вам кашу из заданий, вы же без стеснения предлагаете нам эту кашу бесплатно разгребать.

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Вопросы оплаты и компенсации работникам при досрочном расторжении трудового соглашения в медсанчасти ГУВД области

Юридические услуги в Саратов

Похожие вопросы