Смертельный случай на объекте - Ответственность предприятия и генерального директора при отсутствии оформления работника

Уголовная ответственность предусмотрена ст. 216 ч. 2 УК РФ:

Статья 216. Нарушение правил безопасности при ведении горных, строительных или иных работ

1. Нарушение правил безопасности при ведении горных, строительных или иных работ, если это повлекло по неосторожности причинение тяжкого вреда здоровью человека либо крупного ущерба, -

(в ред. Федерального закона от 08.12.2003 N 162-ФЗ)

(см. текст в предыдущей редакции)

наказывается штрафом в размере до восьмидесяти тысяч рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период до шести месяцев, либо ограничением свободы на срок до трех лет, либо принудительными работами на срок до трех лет с лишением права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью на срок до трех лет или без такового, либо лишением свободы на тот же срок с лишением права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью на срок до трех лет или без такового.

(в ред. Федеральных законов от 08.12.2003 N 162-ФЗ, от 27.12.2009 N 377-ФЗ, от 07.12.2011 N 420-ФЗ)

(см. текст в предыдущей редакции)

2. То же деяние, повлекшее по неосторожности смерть человека, -

(в ред. Федерального закона от 08.12.2003 N 162-ФЗ)

Кроме того согласно ст. ст. 1064, 1069, 1083 ГК РФ предусмотрена ответственность предприятия за материальный и моральный вред в гражданском порядке

От уголовной и гражданской до полного отсутствия ответственности

Позицию надо выстраивать для защиты

Здравствуйте, Татьяна.

Если докажут, что по устному распоряжению генерального директора был допущен человек к работам и не был ознакомлен с инструктажем. То генеральному директору грозит уголовная ответственность. Удачи.