Меры для предотвращения увольнения по договору на ранний срок - ситуация и советы
опубликован 09.10.2013, 06:19
Я написала заявление на расторжение договора с 11.10 числа. Затем я написала заявление на расторжение трудового договора с 16.10 числа. Мне нужно чтобы в трудовой книжке была запись 16.10 число. Первое заявление я попросила вернуть, но отдел кадров отказался вернуть. В устной форме сказали что уволят 16.10. Я теперь боюсь что уволят 11 числом. Как мне себя перестраховать чтобы не уволили 11 числом.
Работник имеет право отозвать свое заявление до момента увольнения. Направьте работодателю заявление, в котором отзовите первое заявление на увольнение, получите на копии отметку о приеме заявления и можете не волноваться
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 24 годa
Первый ответ получен через 54 минуты
Юристы ОнЛайн: 62 из 47 453 Поиск Регистрация