Задано вопросов 2, из них VIP - 1
Кострома, 14.10.2013, 10:05

Работник Базы охраны лесов бедствует на окладе в 9 тыс. рублей - может ли он уехать домой?

Вопрос №2762908 из г. Кострома
опубликован 14.10.2013, 10:05
Я прописан в г.Мантурово Костромской области, а работаю в Костроме, у меня контракт на 5 лет с Базой охраны лесов, мне сейчас платят только оклад в размере 9 тыс. руб. Мне их не хватает на то чтобы снять жилье, купить продукты, оплатить проезд до работы, а организация мне ни как не компенсирует не чего, могу ли я уехать домой, по месту прописки, по причине того, что не на что жить? И не будет ли это нарушением контракта?
Читать ответы (3)
Лучший ответ
Рекомендуется

Уважаемый Артем!

Согласно ст. 56 ТК РФ, Трудовой договор - соглашение между работодателем и работником, в соответствии с которым работодатель обязуется предоставить работнику работу по обусловленной трудовой функции, обеспечить условия труда, предусмотренные трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, коллективным договором, соглашениями, локальными нормативными актами и данным соглашением, своевременно и в полном размере выплачивать работнику заработную плату, а работник обязуется лично выполнять определенную этим соглашением трудовую функцию, соблюдать правила внутреннего трудового распорядка, действующие у данного работодателя.

Если в Вашем трудовом договоре ничего из перечисленного не прописано, если у работодателя нет положения об оплате труда, либо иного локального документа, в котором предусматривалась бы обязанность оплачивать то о чем Вы пишите, то работодатель делать это не обязан. Подписав трудовой договор Вы согласились с предложенными условиями.

Если Вы просто уедете - Вас могут уволить за прогул.

14.10.2013, 10:11
Оценка автора вопроса:
и что идти жить на улицу?
Задать вопрос юристу

2 юристa дали 3 ответa на вопрос


Средний стаж юристов: 17 лет
Первый ответ получен через 5 минут

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

По собственному желанию увольтесь если хотите..

14.10.2013, 10:28

Согласен с коллегами, то, что Вы намереваетесь сделать называется увольнением по собственному желанию. Происходит оно просто - за две недели предупреждаете и увольняетесь.

14.10.2013, 10:33

Юридические услуги в Кострома

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских