Задано вопросов 3, из них VIP - 0
Белгород, 16.10.2013, 22:01

ООО готовится к банкротству - сотрудникам предлагают подписать уведомление и выплачивать оклад до признания и после.

Вопрос №2774280 из г. Белгород
опубликован 16.10.2013, 22:01
ООО готовиться к банкротству. Вызвали сотрудников, чтобы они подписали какое-то уведомление о банкротстве. Сказали, что через 2 месяца их признают банкротами, и до этого времени сотрудникам еще будут выплачивать оклад. А по истечении двух месяцев еще сказали будет начисляться оклад. Так ли это должно быть? И откуда будут начисляться деньги, если ООО уже будет признан банкротом?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

В данном случае речь идет о ликвидации. Права при ликвидации организации включают в себя выплату выходного пособия (ст. 178 ТК РФ) в размере среднего месячного заработка, а также сохранение за работником среднего месячного заработка на период трудоустройства, но не свыше двух месяцев со дня увольнения (с зачетом выходного пособия). Срок сохранения средней месячной зарплаты может быть продлен до трех месяцев, если работник не был трудоустроен. Все финансовые вопросы будет решать ликвидационная комиссия.

16.10.2013, 22:15
Оценка автора вопроса:
Спасибо за ответ!
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 14 минут

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских