Режим работы методиста в межшкольном учебном комбинате с дополнительной оплатой за расширение обязанностей.

Вопрос №2782906 из г. Белгород
опубликован 19.10.2013, 10:45
Я работаю в межшкольном учебном комбинате на ставку методиста (36 часов) и 4 часа веду уроки делопроизводства. Сколько я должна проводить времени на работе при пятидневной рабочей недели? Кроме ставки и 4 час ещё дополнительно мне платят 30% от ставки методиста за расширение обязанностей (веду сайт учебного комбината, работаю на ЭМОУ).
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется

Статьей 333 ТК РФ для педагогических работников устанавливается сокращенная продолжительность рабочего времени не более 36 часов в неделю.

Труд педагогов по совместительству регламентирован Постановлением Минтруда РФ от 30.06.2003 N 41 "Об особенностях работы по совместительству педагогических, медицинских, фармацевтических работников и работников культуры". Согласно вышеназванного постановления продолжительность работы по совместительству педагогических работников в течение месяца устанавливается по соглашению между работником и работодателем, и по каждому трудовому договору она не может превышать половины месячной нормы рабочего времени, исчисленной из установленной продолжительности рабочей недели.

Таким образом Вы должны проводить на работе 54 часа в неделю. Ваша ставка 36/2=18часов работы по совместительству, итого 36+18=54 часа.

Плата за расширение обязанностей осуществляется за выполнение дополнительной работы в течение одного рабочего дня ст 60.20ТК.-это Ваши 30%.

19.10.2013, 11:31
Оценка автора вопроса:
Спасибо за ответ!
Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос


Средний стаж юристов: 16 лет
Первый ответ получен через 16 минут

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Согласно ст. 284 ТК РФ, Продолжительность рабочего времени при работе по совместительству не должна превышать четырех часов в день. В дни, когда по основному месту работы работник свободен от исполнения трудовых обязанностей, он может работать по совместительству полный рабочий день (смену). В течение одного месяца (другого учетного периода) продолжительность рабочего времени при работе по совместительству не должна превышать половины месячной нормы рабочего времени (нормы рабочего времени за другой учетный период), установленной для соответствующей категории работников.

36 :5 + 4 = 11,2 в день, 11,2 х 5 = 56 в неделю.

19.10.2013, 11:01

Юридические услуги в Белгород

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских