Должна ли я отработать 2 недели при увольнении, если у меня трое детей?
Вопрос №2790376
из г. Москва
опубликован 21.10.2013, 13:49
опубликован 21.10.2013, 13:49
Мать двоих не совершеннолетних детей нашла другую работу. Должна она отработать 2 недели?
Читать ответы (3)
Лучший ответ
Рекомендуется
да по ТК РФ отработка составляет 2 недели если роботадель не уволит без отработки
21.10.2013, 13:50
Оценка автора вопроса:
Спасибо за ответ!
3 юриста дали 3 ответа на вопрос
Средний стаж юристов: 14 лет
Первый ответ получен через 56 секунд
По Трудовому законодательству, работник должен предупредить работодателя за 2 недели до увольнения, если по соглашению сторон работодатель не разрешит уйти раньше.
21.10.2013, 14:36
Да, должна. Если не договорится с работодателем об обратном.
21.10.2013, 15:12
Калькулятор онлайн
Посчитайте свою пенсию
Ориентировочный размер будущей страховой пенсии по старости — за минуту, без регистрации.
Рассчитать пенсию
Все калькуляторы →
Похожие вопросы
Я написала, заявление на увольнение т. к. нашла другую работу. Должна ли я отработать 2 недели?
Как ссылаться на ст. 80 ТК при переходе на новую работу для сокращения срока отработки
Многодетная мать в поисках лучшей заботы - нужно ли отрабатывать две недели в детсаде?
Я ушла в отпуск на 7 дней, в это время нашла другую работу, должна ли я после выхода из отпуска отработать две недели?
Как уволиться с работы, если нашел другую работу через 5 дней и нужно ли отработать две недели?
Как решить проблему с отсутствием трудовой книжки при устройстве на новую работу?
Как поступить в сложившейся ситуации и не отработать две недели? Работодатель грозится испортить мне трудовую запись
А потом всё ровно поставила смены с утра до закрытия.
Возможно ли уволиться без отработки срока по уходу за ребенком? Ищу законодательство, подтверждающее эту возможность
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут