Как защитить свои интересы и урегулировать спор с работодателем, не оформившим трудовой договор и не выплатившим зарплату?

Вопрос №2860672 из г. Екатеринбург
опубликован 05.11.2013, 16:25

Если работодатель не оформил официальный трудовой договор с работником и выплачивал зарплату в конверте, а за последний месяц и вовсе не выплатил зарплату, Как можно юридически воздействовать на нечестного работодателя и защитить мои интересы?

Читать ответы (3)

Лучший ответ

Рекомендуется

Никифоров Вячеслав Николаевич

Адвокат Екатеринбург, стаж 32 годa

4.9 935 отзывов

Уважаемая Наталья!

Доказать в суде, что Вы выходили на работу без оформления трудового договора совершенно не трудно! Достаточно свидетельских показаний. Поэтому смело обращайтесь в суд и взыскивайте с работодателя свои честно заработанные деньги! Да не забудьте и о взыскании компенсации морального вреда.

В судах г. Екатеринбурга, эти вопросы рассматриваются быстро и правильно.

Только таким образом, Вы сможете " юридически воздействовать на нечестного работодателя и защитить свои законные права и интересы"!

05.11.2013, 19:03

Задать вопрос юристу

3 юристa дали 3 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 19 лет
Первый ответ получен через 4 минуты

Капустина Ольга Александровна

Юрист из города Екатеринбург, стаж 15 лет

5.0 126 отзывов

Очень сложно, однако, если Вас фактически допустили к работе и есть хоть какие то документы подписанные Вами то попробовать можно. Еще необходимы свидетельские показания.

05.11.2013, 16:29

Спросить юриста

Григорьева Елена Рудольфовна

Юрист из города Санкт-Петербург, стаж 10 лет

5.0 1635 отзывов

Здравствуйте, Наталья!

Работник тоже должен отстаивать свои права, нужно было настаивать на заключении трудового договора или искать другую работу. Без трудового договора доказывать в суде, что Вы работали, и что Вам должны выплчивать з/п, практически невозможно.

С уважением, юрист Григорьева Е.Р.

05.11.2013, 16:32

Спросить юриста