Правомерен ли их отказ, и на какую статью мне опираться разъясняя отказ оплаты больничного сотруднице.
Вопрос №2901988
из г. Подольск
опубликован 13.11.2013, 08:50
опубликован 13.11.2013, 08:50
У нас в организации работает сотрудница, имеет российский паспорт и вместо прописки у неё свидетельство о регистрации по месту пребывания выданное на полгода, бухгалтерия не оплачивает ей больничный лист, ссылаясь на то что она пребывает в России полгода, до этого у неё был паспорт гражданки Душанбе. Правомерен ли их отказ, и на какую статью мне опираться разъясняя отказ оплаты больничного сотруднице.
Читать ответы (0)
Похожие вопросы
Сейчас складывается следующая ситуация: сотрудница сделала операцию для того чтобы скорее забеременеть и собственно забеременела.
Спор о действительности трудового договора третьей сотрудницы после ухода основных сотрудников в декрет
Возможность вернуться на прежнее место работы при сокращении - права и обязанности
Условия оплаты больничного листа по беременности и родам для сотрудницы, заключившей государственный пенсионный фонд (ГПФ)
Отказались оплатить больничный лист совместительствующей жене - правомерно ли это?
Отказ организации в оплате больничного листа сотруднице по совместительству
Отказ оплаты больничного листа совместителю - основания и положения Трудового кодекса
Может ли организация отказать в оплате больничного листа сотруднику по совместительству?
Нужно ли принимать первый больничный на старую фамилию и будет ли он принят ФСС?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут