Превышение 40-часовой рабочей недели - может ли работодатель самостоятельно составлять ежемесячный график дежурств?
Вопрос №2918770
из г. Самара
опубликован 15.11.2013, 22:48
опубликован 15.11.2013, 22:48
Может ли работодатель самостоятельно принимать решение на составление ежемесячного графика заступления на дежурство с превышением 40 часов в неделю?
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется
вам надо написать жалобу в Трудовую инспекцию и прокуратуру - проведут проверку и вам дадут письменный ответ... к работодателю применят санкции за нарушение трудового законодательства
16.11.2013, 12:27
Задать вопрос юристу
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 16 лет
Первый ответ получен через 9 минут
здравствуйте.нет конечно.
Закрепленное в ч. 2 ст. 91 положение о том, что нормальная продолжительность рабочего времени в организациях не может превышать 40 часов в неделю, означает: максимальная продолжительность рабочей недели, установленная законом, составляет 40 часов и является предельной нормой рабочего времени для всех работников в Российской Федерации независимо от того, на предприятии (в организации) какой организационно-правовой формы они работают, постоянная или временная, сезонная ли у них работа, 5-дневная или 6-дневная рабочая неделя.
15.11.2013, 22:58
Юристы ОнЛайн: 10 из 47 455 Поиск Регистрация
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Мурманск
Кучма И. П.
5
12 970
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Усольцев В.Н.
4.9
14 806
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Троицк
Михайлов А. Л.
5
60
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 21 лет онлайн
г.Орёл
Бахтин С.В.
4.7
23 342
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 16 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Шифер Н. Г.
5
46
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Самара
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Могут ли старшие медсестры менять график дежурств без согласия работников?
Незаконное привлечение к дежурству - права военнослужащих и способы защиты
Как повысить квалификацию работника пожарной охраны для заступления на боевое дежурство после неудовлетворительного
Довели о заступление в суточный наряд за 13 часов до заступления. Является ли это нарушением?
Как же время отдыха, подготовка к следующему дежурству?
Нехватка персонала МЧС приводит к значительной переработке сотрудников и ограничению отпускных дней
Оплата за ночной дежурство и правильность графика - анализ графика дежурств и оплата за ночную смену на 1 июля.
Может ли работодатель сокращать ежедневную смену без согласия работника, если в трудовом договоре указано 24 часа?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут