Оплата за учебный отпуск с графиком 2/2 и премией - единовременно или частями?
Вопрос №2923912
из г. Пермь
опубликован 17.11.2013, 13:04
опубликован 17.11.2013, 13:04
Скажите, пожалуйста, как рассчитывается оплата за учебный отпуск. График 2/2, 32 руб/час+премия (отпуск 113 календарных дней). Оплата производится единовременно или частями?
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется
Учебный отпуск расчитывается точно также как и ежегодный на основании ст. 139 ТК РФ и Постановления Правительства № 922.
Оплата должна быть произведена в полном объеме за три дня до начала УО.
Ссылки работодателя на то, что вы не сдадите сессию или ещё на что-то незаконны.
17.11.2013, 13:12
Задать вопрос юристу
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 11 лет
Первый ответ получен через 7 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Оплата берется от среднего заработка, это разновидность отпуска, а отпуск частично не оплачивается
17.11.2013, 13:11
Юристы ОнЛайн: 16 из 47 456 Поиск Регистрация
PRO
PRO
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
4.9
46 558
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
4.9
24 194
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Усольцев В.Н.
4.9
14 814
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Черкесск
Бекижева Д. И.
4.9
1 641
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 42 лет онлайн
г.Саратов
Логак Б.М.
2
20 929
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 21 лет онлайн
г.Хабаровск
Козлов А.Е.
1
3 334
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 28 лет онлайн
г.Красногорск
Степанов А.Е.
4.8
62 998
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 10 лет онлайн
г.Псков
Асланов Т.И.
5
3
отзывa
Спросить
Юридические услуги в Пермь
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Процесс начисления оплаты учебного отпуска - выбор между календарными и рабочими днями
Оплата учебного отпуска при нахождении на больничном - как производится?
Оплата отпуска учителя - 56 календарных дней или 48 рабочих дней без воскресений
Как рассчитывается продолжительность отпуска - в рабочих или календарных днях?
Расчет учебных дней при прерывании декретного отпуска для перехода в учебный отпуск
Право работодателя назначить учебный отпуск включая зимний и летний период - законность и ограничения
О работе работодателя - кто должен оплачивать учебный отпуск?
Получается что 140/30 (ведь в среднем - 30 календарных дней?) - 4,67 месяца.
Как в этом случае должен считаться средний заработок?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут