Оплата за учебный отпуск с графиком 2/2 и премией - единовременно или частями?
опубликован 17.11.2013, 13:04
Скажите, пожалуйста, как рассчитывается оплата за учебный отпуск. График 2/2, 32 руб/час+премия (отпуск 113 календарных дней). Оплата производится единовременно или частями?
Учебный отпуск расчитывается точно также как и ежегодный на основании ст. 139 ТК РФ и Постановления Правительства № 922.
Оплата должна быть произведена в полном объеме за три дня до начала УО.
Ссылки работодателя на то, что вы не сдадите сессию или ещё на что-то незаконны.
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 11 лет
Первый ответ получен через 7 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации
Оплата берется от среднего заработка, это разновидность отпуска, а отпуск частично не оплачивается
Юристы ОнЛайн: 70 из 47 454 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Пермь
Похожие вопросы
Процесс начисления оплаты учебного отпуска - выбор между календарными и рабочими днями
Оплата учебного отпуска при нахождении на больничном - как производится?
Оплата отпуска учителя - 56 календарных дней или 48 рабочих дней без воскресений
Как рассчитывается продолжительность отпуска - в рабочих или календарных днях?
Расчет учебных дней при прерывании декретного отпуска для перехода в учебный отпуск
Право работодателя назначить учебный отпуск включая зимний и летний период - законность и ограничения
О работе работодателя - кто должен оплачивать учебный отпуск?
Получается что 140/30 (ведь в среднем - 30 календарных дней?) - 4,67 месяца.
Как в этом случае должен считаться средний заработок?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут