Определение объема работы уборщицы в школе на 1 или 2 ставки

Здравствуйте Галина Григорьевна,

Отвечая на Ваш вопрос необходимо отметить, что нормативы для уборки площади законодательно не установленны и могут определяются внутренними актами организации.

Трудовой кодекс даёт определение рабочего времени - время, в течение которого работник в соответствии с правилами внутреннего трудового распорядка организации и условиями трудового договора должен исполнять трудовые обязанности, а также иные периоды времени, которые в соответствии с законами и иными нормативными правовыми актами относятся к рабочему времени.

Нормальная продолжительность рабочего времени не может превышать 40 часов в неделю. Работодатель обязан вести учет времени, фактически отработанного каждым работником.

Одновременно с этим, Трудовой Кодекс перечисляет существенные условия трудового договора. К ним относятся условия оплаты труда (в том числе размер тарифной ставки или должностного оклада работника, доплаты, надбавки и поощрительные выплаты) а также права и обязанности работника. Все эти условия должны быть указаны в трудовом договоре. Запрещается требовать от работника выполнения работы, не обусловленной трудовым договором и отдельными требованиями закона.

С Уважением,

юрисконсульт Правового Объединения ТУРМ