Директор в последнем разговоре со мной угрожал, что если я обращусь куда-нибудь то он наймет людей и они разберутся со мной.

Вопрос №297813 из г. Москва
опубликован 28.11.2005, 11:24

Что делать, если работодатель отказывает в выдаче трудовой книжки? Я работал в частном предприятии 7 мес., при устройстве на работу были оговорены с директором условия работы и з/п в размере 21000 руб. Договор составлен не был. Через месяц мне поручили выполнять еще и другие обязанности пообещав доплачивать. Но в результате з/п в месяц составляла от 3000 до 15000 руб. причем с задержкой в 2-3 недели! Я предложил директору оформить со мной трудовой договор, но вместо этого меня обвинили в плохой работе и поэтому з/п такая маленькая и выплачивается с задержкой. Я уволился, трудовую мне не отдают и расчет за 1,5 мес. производить не хотят. Директор в последнем разговоре со мной угрожал, что если я обращусь куда-нибудь то он наймет людей и они разберутся со мной. Как мне поступить и вернуть хотя бы мою трудовую?

Читать ответы (1)

Лучший ответ

Рекомендуется

Жмурко Светлана Евгеньевна

Адвокат Москва, стаж 8 лет

5.0 21 отзыв

Трудовую книжку Вам обязаны были вернуть в джень Вашего увольнения с работы.

За ее истребованием Вы можете обратиться в суд. В этом же исковом заявлении Вы вправе требовать возмещения Вам неоплаченных денежных сумм, а так же морального вреда за несвоевременно выданную трудовую книжку.

28.11.2005, 11:50

Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос

Средний стаж юристов: 8 лет
Первый ответ получен через 25 минут

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 77 из 47 462 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Директор в последнем разговоре со мной угрожал, что если я обращусь куда-нибудь то он наймет людей и они разберутся со мной.

Юридические услуги в Москва

Похожие вопросы