Права работника если работодатель не предложил работнику все имеющиеся в организации вакансии.
Вопрос №3015616
из г. Ставрополь
опубликован 04.12.2013, 13:38
опубликован 04.12.2013, 13:38
Права работника если работодатель не предложил работнику все имеющиеся в организации вакансии.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Обращайтесь с жалобой в трудовую инспекцию.
05.12.2013, 22:09
Оценка автора вопроса:
Спасибо за ответ!
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 13 лет
Первый ответ получен через 1 день
Юристы ОнЛайн: 14 из 47 462 Поиск Регистрация
PRO
PRO
PRO
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
4.9
47 065
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Ессентуки
Луговой И.М.
4.9
72
отзывa
Спросить
Юрист онлайн
г.Гаврилов-Ям
Коровин А.В.
4.8
251
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 379
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Екатеринбург
Седова Т.В.
5
1 009
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
82
отзывa
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Наумова Т.Ю.
5
1 639
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Ставрополь
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Правомерность сокращения и отказа в предложении вакансий одному работнику во время реорганизации
Какой срок отработки необходим для попадания работника под сокращение?
Кто несет ответственность за отказ работника от предложенной вакансии в сокращенном штате - работодатель или работник?
Уведомление о сокращении должности юриста - возможность предложить вакансию увольняемому в связи с сокращением?
Процедура перевода работника на 0,5 ставки без его согласия - действия работодателя
Нарушение прав работника - отказ работодателя от внесения соответствующих записей в трудовую книжку
Кто должен вернуть переплату за больничный лист - работодатель или работник?
Восстановление основного работника после отпуска и открытие новой вакансии
Право работодателя на навязывание выплаты заработной платы через карту Сбербанка - возможности и ограничения
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут