Уведомление работника о включении дополнительных обязанностей в должностную инструкцию - необходимость и форма
Вопрос №3026809
из г. Вологда
опубликован 06.12.2013, 11:42
опубликован 06.12.2013, 11:42
Если работодатель хочет вменить в обязанности работника ряд других обязанностей, при этом добавив их в должностную инструкцию. Обязан ли он уведомить работника? И в какой форме?
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется
Анна, добрый день! Не просто обязан уведомить , а только с Вашего согласия может увеличить Ваш функционал, с увеличением зарплаты. Как правило данное увеличение оформляется доп. соглашением к трудовому договору. Удачи!
06.12.2013, 11:59
Задать вопрос юристу
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 12 лет
Первый ответ получен через 9 минут
Анна, уведомить обязан. Сделать это можно двумя путями:
1. Создание новой должностной инструкции и подписание ее работником.
2. Изменение старой должностной инструкции - добавление в нее новых пунктов - дополнительное соглашение к должностной инструкции ....., работник так же подписывает и ставит дату ознакомления.
Первый вариант наиболее предпочтительный.
Удачи.
06.12.2013, 11:51
Юристы ОнЛайн: 16 из 47 462 Поиск Регистрация
Адвокат, стаж 24 лет онлайн
г.Москва
Панфилов А.Ф.
4.9
65 741
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 31 лет онлайн
г.Брянск
Филилеев Ф.В.
5
13 530
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Краснодар
Грачёв Г.В.
5
3 817
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 21 лет онлайн
г.Орёл
Бахтин С.В.
5
23 821
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Калининград
Демкович Д Н
4.9
725
отзывов
Спросить
Юр. фирма онлайн
г.Дмитров
ООО КЦ "Эксперт-профи"
4.9
151
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Барнаул
Зычкина Е. Н.
5
50
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Москва
Бударагин А.А.
5
4 704
отзывa
Спросить
Юрист онлайн
г.Пенза
Шабуня М.Е.
5
565
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Пихтов А. В.
5
76
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Вологда
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Право работника не подписывать дополненную должностную инструкцию и сроки уведомления работодателем о дополнениях и изменениях
С изменением должности - когда можно аттестовать работника?
Сварщики отказываются подписывать должностную инструкцию с дополнительными обязанностями
Новая должностная инструкция - законность требований работодателя и права работника
Как защитить свои права в случае отказа подписать новую должностную инструкцию - советы для работника
Они просто вносят в мою должностную инструкцию, те обязанности которые делал до этого другой работник.
Можно ли изменять должностную инструкцию и вменять дополнительные обязанности работника.
Работодатель не уведомил работника о решении отказать в предоставлении отпуска без сохранения зп - юридический аспект.
Обязанность работодателя уведомлять работника о дополнительных пунктах в должностной инструкции и необходимость
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут