Мать одиночка на железной дороге - дискриминация и угрозы увольнения

Я мать одиночка. Ребёнку 9 лет. Работаю мойщицей на железной дороге. Мой рабочий график - с 20.00 ч. до 8.00 ч. две ночи подряд, затем двое суток дома. Я выполняю свою работу, но меня заставляют ещё с 5-ти до 8-ми утра ездить проверять билеты с проводниками. При этом мне не показали ни распоряжения, не провели инструктаж и вообще я так понимаю, моя бригада нигде и в документах не прописана, что мы должны выполнять эту работу. По их подсчётам у меня не загружен рабочий график. После того, как я потребовала распоряжение и проведение целевого инструктажа, работодатель начал угрожать перевести меня на должность проводницы в связи с сокращением людей на этой должности (ссылаются на то, что нас на этой должности слишком много). Но так как уже из-за того, что я открыла рот, охоту объявили именно на меня. Следующей же сменой начальник пришел на работу с проверкой и начал ко всему придираться. Соответственно, ему ничего не докажешь. Хочу уточнить, что в сменах есть работающие люди без детей и пришедшие позже меня. Их, значит, хотят оставить на рабочем месте, а меня мать-одиночку перевести. Сказали, что меня в письменном виде поставят в известность в течение двух месяцев (если я не соглашусь), они имеют право меня уволить. Помогите, пожалуйста, нет сил, больше бороться. В КЗоТе я ничего не нашла. Заранее Вас благодарю. Жду ответа.