Как определить оклад водителя при работе на двух автомобилях с разными ставками?

У водителя не может быть двух окладов.

Устанавливается договором

Добрый день!

В вашем случае возможна оплата за исполнение обязанностей другого сотрудника. Размер данной оплаты зависит от положения об оплате труда на предприятии, либо указано в приказе на исполнение обязанностей

Оплата труда устанавливается трудовым договором.

В соответствии со ст. 60.2 ТК РФ под совмещением профессий или должностей понимается выполнение работником наряду со своей основной работой, указанной в трудовом договоре, дополнительной работы по другой, вакантной должности в одной и той же организации и в одно и то же рабочее время.

В Вашем случае необходимо оформить дополнительное соглашение к трудовому договору.

В соответствии со статьей 151 Трудового кодекса Российской Федерации работнику, выполняющему у одного и того же работодателя наряду со своей основной работой, обусловленной трудовым договором, дополнительную работу по другой профессии (должности) или исполняющему обязанности временно отсутствующего работника без освобождения от своей основной работы, должна производиться доплата за совмещение профессий (должностей) или исполнение обязанностей временно отсутствующего работника. Размеры доплат устанавливаются по соглашению сторон трудового договора.

Удачи