Как определить дату увольнения работника при подписании соглашения о расторжении трудового договора и его последующем выходе на больничный?
Вопрос №3060107
из г. Владимир
опубликован 12.12.2013, 17:14
опубликован 12.12.2013, 17:14
Подписано соглашение о расторжение трудового договора, работник в последний день уходит на больничный - когда увольнять по дате подписанного соглашения или после выхода с больничного или последним днем больничного, или новое заявление?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Увольнение в период больничного по инициативе работодателя даже если работник ушел на больничный в последний день запрещено ст. 81 ТК РФ, но так как было подписано соглашение о расторжении трудового договора, то больничный не прерывает указанный срок и заново подавать заявление об увольнении не нужно. Работник будет уволен по дате подписанного соглашения. Закрытый больничный лист вы можете предоставить для оплаты после увольнения.
12.12.2013, 17:39
Оценка автора вопроса:
Спасибо за ответ!
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 25 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Юристы ОнЛайн: 14 из 47 455 Поиск Регистрация
PRO
PRO
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
4.9
46 476
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Москва
Строков В.А.
4.7
1 826
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Ижевск
Тарханова П Д
5
6 407
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Усольцев В.Н.
4.9
14 807
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 185
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 28 лет онлайн
г.Ростов-на-Дону
Морозов Р.В.
5
8 924
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 7 лет онлайн
г.Чебоксары
Дивлекеев Н.С.
4.8
1 425
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 7 лет онлайн
г.Чебоксары
Григорьев Е.А.
4.7
1 525
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Москва
Корякина А.А.
5
1 490
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Самара
Штанько А. А.
5
92
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Красноярск
Кириллов А. В.
5
4 839
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Владимир
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Возможно ли аннулировать дополнительное соглашение о расторжении трудового договора между работником и работодателем?
Могут ли уволить за прогулы, если подписано соглашение о расторжении трудового договора по соглашению сторон?
Соглашении об условиях договора указано окончание его действия?
Вопросы по дате увольнения и возможности отозвать заявление об увольнении при расторжении трудового договора по соглашению сторон
Запрещается расторжение трудового договора во время болезни только по инициативе администрации.
Влияет ли больничный на дату последнего рабочего дня при досрочном расторжении трудового договора?
Об изменении размера арендной платы - отмена предыдущих дополнительных соглашений
Последний рабочий день - 28.06.10 г. С 28.06.10 г. нахожусь на больничном.
Как законно уволить работника, который отказывается переписывать соглашение о расторжении трудового договора?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут