Возможные последствия беременности при сокращении должности в ООО Авенир

Question

Я работаю в организации ООО Авенир и сегодня случайно узнала что мою должность хотят сократить или сокращают. Я беременна, срок 17 недель. Справку я в отдел кадров еще не предоставила, начальство сегодня поставила в известность. Хотя один из начальников сказала что она знала. Могут ли меня уволить или сократить?

Пугачева Ирина Александровна · Accepted Answer

Нина, сократить вас в период беременности не могут. С Вами договор может быть расторгнут только в случае  ликвидации предприятия

Земцов Дмитрий Владимирович · Answer

При равной производительности труда и квалификации предпочтение в оставлении на работе отдается: семейным - при наличии двух или более иждивенцев (нетрудоспособных членов семьи, находящихся на полном содержании работника или получающих от него помощь, которая является для них постоянным и основным источником средств к существованию); лицам, в семье которых нет других работников с самостоятельным заработком; работникам, получившим в период работы у данного работодателя трудовое увечье или профессиональное заболевание; инвалидам Великой Отечественной войны и инвалидам боевых действий по защите Отечества; работникам, повышающим свою квалификацию по направлению работодателя без отрыва от работы.

Если Вы будете находится в отпуске по БиР, то не могут уволить, но если Вы откажитесь от предложенной работы, то смогут уволить.

Как минимум у Вас время для обращения к юристу/адвокату очно, т.к. предупреждение об сокращении должно производится за 2 месяца.

Если Вы будете находится в отпуске по БиР, то не могут уволить, но если Вы откажитесь  от предложенной работы, то смогут уволить.

Как минимум у Вас время для обращения к юристу/адвокату очно, т.к. предупреждение об сокращении должно производится за 2 месяца.

Возможные последствия беременности при сокращении должности в ООО Авенир

Юридические услуги в Михайловск

Похожие вопросы

Или хоть сколько беременна не могут, но ведь должность то сокращают?

Отдел кадров отправляет беременную сотрудницу самостоятельно договариваться о переводе на легкий труд в отдел статистики

И беременным работникам разрешено увольнять или переводить их на другую должность на государственном предприятии?

Вопрос по правам беременной сотрудницы при разаттестации и сокращении должности

Беременна и на грани увольнения - как защитить свои права в случае сокращения штата?

Как доказать беременность и сохранить работу при предстоящем сокращении отдела?

У меня срок беремености 12 недель, мою должность хотят сократить, меня имеют право уволить.

Моя ставка в отделении травматологии сокращается - что делать?

Как поступить, если сокращается отдел, в котором работает беременная специалист, не подходящая по квалификации для новой должности

Когда сообщить начальству о беременности на испытательном сроке в государственном учреждении и возможность увольнения

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59