Отказ в трудоустройстве осужденной - как защитить свои права и как действовать дальше?
опубликован 08.01.2014, 09:58
Если при приеме на работу она скрыла свою судимость ранее, администрация вправе быдла уволить ее с работы.
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 27 лет
Первый ответ получен через 4 минуты
Законно ли ей отказали в работе и какие её должны быть дальнейшие действия?
Незаконно.
Должен быть приказ о расторжении трудового договора, в котором указаны основания расторжения.
Ей следует немедленно обратиться в суд с требованием обеспечения допуска к работе и оплате вынужденного прогула.
Вместе с тем есть сомнения в том, что вы пишите. Так как в войсковых частях отсутствуют должности поваров. Этими услугами занимаются гражданские фирмы.
Юристы ОнЛайн: 55 из 47 462 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Уссурийск
Похожие вопросы
Права работодателя при попадании на работу в нетрезвом состоянии без предварительного заявления
Материально-ответственное лицо оставлено без зарплаты и трудовой после увольнения - что делать?
Как уладить проблему с поздним получением трудовой книжки при приеме на новую работу?
Неоднозначная ситуация - правомерное увольнение после истечения сроков отработки или нарушение прав работника?
Как мне можно доказать, что я писала заявление об увольнении?
Отсутствие надбавки к заработной плате и несоответствие справки 2-НДФЛ - проблемы после увольнения
Через месяц после подачи заявления был издан приказ ОАО об её увольнении как она и хотела по собственному желанию.
Спустя несколько дней я узнаю, что якобы меня не увольняли и заявлений я никому не писал.
Проблемы с выплатой зарплаты и записью в трудовую книжку - что делать?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут