Работодатель больничный лист оплатит из расчета официальной з/п. Могу ли я уволится находясь на больничном без отработки? Спасибо.
опубликован 12.01.2014, 13:05
Работодатель больничный лист оплатит из расчета официальной з/п. Могу ли я уволится находясь на больничном без отработки? Спасибо.
Наталья подать заявление об увольнении Вы можете когда угодно. В соответствии ст. 80 ТК РФ, Работник имеет право расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя в письменной форме не позднее чем за две недели, если иной срок не установлен настоящим "Кодексом" или иным федеральным "законом". Течение указанного срока начинается на следующий день после получения работодателем заявления работника об увольнении.
Правильно все оформляйте. Желание на отработку будет зависеть полностью от Работодателя. Удачи Вам! В случае возникновения вопросов, обращайтесь.
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 27 лет
Первый ответ получен через 10 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации
Не можете. Только с предупреждением за 2 недели. Но больничный входит в срок предупреждения.
Юристы ОнЛайн: 13 из 47 454 Поиск Регистрация
Калининград - онлайн услуги юристов
