Требования работодателя по завершению незавершенных работ после выдачи трудовой и произведения расчета - законность и правомерность
Вопрос №3246864
из г. Иркутск
опубликован 23.01.2014, 17:10
опубликован 23.01.2014, 17:10
Работодатель выдал трудовую и произвел расчет. Через две недели требует выполнение незавершенных, по его мнению, работ. Нужно ли работнику завершить эти работы? Имеет ли работодатель право на предъявление подобных требований? Говорит ли какая-нибудь статья трудового кодекса о подобных ситуациях и порядке их разрешения?
Читать ответы (5)
Лучший ответ
Рекомендуется
Нужно ли работнику завершить эти работы? Действия работодателя незаконны, поскольку трудовые отношения прекращены, следовательно Вы не обязаны завершать работы, а он соответственно что-либо требовать
23.01.2014, 17:13
Оценка автора вопроса:
Спасибо за ответ!
5 юристов дали 5 ответов на вопрос
Средний стаж юристов: 17 лет
Первый ответ получен через 1 минуту
если вы уволены, то какие могут быть работы на данном предприятии?
требования незаконны
23.01.2014, 17:11
Оценка автора вопроса:
Спасибо за ответ!
Артем, нет, такие требования незаконны. Вы ничего не должны доделывать на предыдущей работе. Трудовой договор прекращен.
23.01.2014, 17:11
Оценка автора вопроса:
Спасибо за ответ!
Вы уволены, по этому Работодатель не имеет право от Вас требовать.
23.01.2014, 17:11
Оценка автора вопроса:
Спасибо за ответ!
Артем, ничего вы делать не обязаны. Если работодатель настаивает, жалобу в трудовую инспекцию и в прокуратуру.
23.01.2014, 17:12
Оценка автора вопроса:
Спасибо за ответ!
Юристы ОнЛайн: 23 из 47 457 Поиск Регистрация
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Черкесск
Бекижева Д. И.
4.9
1 688
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 19 лет онлайн
г.Калининград
Працко В.А.
4.9
26 808
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
4.9
46 626
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 30 лет онлайн
г.Краснодар
Шишкин В.М.
4.9
33 731
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 206
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Москва
Строков В.А.
4.8
1 907
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 31 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Хоружий И.И.
4.2
2 878
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 5 лет онлайн
г.Саратов
Сазонова Т.Н.
4.5
719
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Калининград
Мельник И.В.
3.9
10 579
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 7 лет онлайн
г.Чебоксары
Григорьев Е.А.
4.5
1 537
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 42 лет онлайн
г.Саратов
Логак Б.М.
2
20 929
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 20 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Кадыров Р.О.
5
23 166
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 16 лет онлайн
г.Москва
Турчин Д.И.
5
8 692
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Дальнереченск
Солямина Е. В.
5
887
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 21 лет онлайн
г.Орёл
Бахтин С.В.
4.7
23 438
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Наумова Т.Ю.
5
1 627
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Иркутск
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Запись в трудовую книжку как заключение трудового договора - правомерность действий работодателя. Анализ статей ТК РФ
Может ли работодатель уволив работника по часть 1 статья 71 трудового кодекса через два дня принять его на работу?
Сроки выдачи справки о периоде работы по Трудовому кодексу РФ - нужно ли работодателю выдавать справку в течение 3 дней?
Незаконное увольнение из-за прогулов - восстановление на работе и взыскание заработка
Можно ли отказаться от выполнения дополнительной работы на работе?
Возможность работодателя издавать приказ о приеме на работу без письменного трудового договора - анализ статей 67 и 69 ТК РФ
Как защитить свои права - возможность обратиться в суд при неполном расчете после увольнения
Жалоба в трудовую инспекцию - неоплата больничных листов и невыплата заработной платы при увольнении
Обязан ли работодатель обучить работника за свой счет?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут