Возможность получить компенсацию за неотгуленный ежегодный отпуск при увольнении по собственному желанию.
Вопрос №3252461
из г. Благовещенск
опубликован 24.01.2014, 17:03
опубликован 24.01.2014, 17:03
Работодатель дает мне оплачиваемый ученический отпуск, с последующим увольнением по собственному желанию. Могу я запросить компенсацию за не отгуленный ежегодный отпуск?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Конечно! Пишите заявление работодателю о компенсации за отпуск. Не выплатят - судитесь!
24.01.2014, 17:06
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 13 лет
Первый ответ получен через 3 минуты
Калькулятор онлайн
Компенсация за задержку зарплаты
Сколько работодатель должен доплатить по ст. 236 ТК РФ за каждый день просрочки.
Рассчитать компенсацию
Все калькуляторы →
Юридические услуги в Благовещенске
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
11
Расторжение срочного трудового договора
11
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
11
Привлечение сотрудников к ответственности
11
Судебное представительство
11
Помощь при переводе на неполную ставку
11
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
11
Взыскание компенсаций больничного
11
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
11
Взыскание невыплаченной заработной платы
11
Помощь в восстановлении на работе
11
Коллективный иск к работодателю
11
Похожие вопросы
Необходимость предупредить работодателя о ежегодном отпуске и последующем увольнении по собственному желанию
Отпуск с последующим увольнением вне графика отпусков
После отдыха и работы - правильный способ уволиться после ежегодного отпуска
Можно ли забрать заявление на увольнение за день до окончания отпуска?
Правомерность отказа работодателя в предоставлении неиспользованных дней отпуска при планируемом увольнении
Датой увольнения будет последний день работы перед началом отпуска
Увольнение по собственному желанию - могут ли удержать деньги с ежегодного отпуска?
Могу ли я взять учебный оплачиваемый отпуск и ежегодный оплачиваемый отпуск с последующем увольнением.
Переход на ИП - работодатель просит уволиться и предлагает отпуск без сохранения заработной платы
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут