Новокузнецк, 27.01.2014, 12:30

Должен ли я в таком случае подписать заявление на увольнение?

Вопрос №3264152 из г. Новокузнецк
опубликован 27.01.2014, 12:30
Могут ли на предприятии не подписать заявление на увольнение? При каких обстоятельствах? И что делать в таком случае?
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется

Могут, но при этом нарушат права работника. Труд в нашей стране свободен и если работник желает расторгнуть трудовой договор, то это его право, никто его не может ограничить. Направьте заявление на увольнение почтой с уведомлением и описью вложения.

27.01.2014, 12:32
Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос


Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 1 минуту

Такое вполне возможно.Поэтому направьте заявлени е почтой с уведомлением о вручении

27.01.2014, 12:33

Юристы ОнЛайн: 16 из 47 462 Поиск Регистрация

Юридические услуги в Новокузнецк

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских