Сообщества New

Консультация юриста 8 (800) 333-0265

КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Актуальные темы

Автомобили Автомобильное право Авторское право Алименты Алкоголь Арбитраж Аренда Астрология Банк Банкротство Бизнес Бухгалтерия Военное право Вождение в нетрезвом виде Государство Гражданство Дача Договор Долги Домашнее насилие Другое ДТП Жалобы Животные Жильё Завещание Защита прав потребителей Заявления Земельное право Игры Иммиграция Инвалидность Инвестиции Интеллектуальная собственность Интернет право История Конкуренция Конституция Корпоративное право Коррупция Космос Кража Кредит Криминал Культура Курение Материальный ущерб Медицина Меня бесит! Накипело! Мода Моральный ущерб МФЦ Налоги Наследство Недвижимость Нейросети Новое в законодательстве Новости Нотариус Образ жизни Образование Общество Опека Патенты Погода Политика Пособия Права граждан Преступления Природа Путешествия Развод Религия Светская жизнь СВО Секс Семейное право Социальное обеспечение Социальные сети Спорт Страхование Строительство Суд Таможня Технологии Трудовое право Уголовное право Финансы Ценные бумаги Штрафы Экология Эмиграция Юмор Юридическая публикация

Публикации

Законы и кодексы

Сообщества

Обратная связь

Увольнение по соглашению сторон - правила и условия, включая причину и последствия

Вопрос №11181483 из г. Самара
опубликован 08.08.2016, 20:15

Увольнение о соглашению сторон. Здравствуйте! Хотела бы узнать про правила увольнения по соглашению сторон. Обязан ли работодатель подписать такое заявление? Может ли выступать причиной такого расторжения договора плохое состояние здоровья работника и невозможность 2 недельной отработки в случае с увольнением по собственному желанию?

Читать ответы (5)

Лучший ответ

Рекомендуется

Шук Павел Семенович

Адвокат Унеча, стаж 29 лет

4.7 57142 отзывa

Здравствуйте!

ЭТО соглашение - то есть работодатель ничего не обязан - как договоритесь

УДАЧИ ВАМ

08.08.2016, 20:16

Я все понял, благодарю!

Задать вопрос юристу

5 юристов дали 5 ответов на вопрос

Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 59 секунд

8 800 505-91-11

Юрист из города Ульяновск

4.6 5956 отзывов

Работодатель не обязан подписывать такое заявление. Да. Это может стать причиной для увольнения по соглашению сторон.

08.08.2016, 20:16

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Спросить юриста

Шамолюк Ирина Александровна

Адвокат из города Москва, стаж 23 годa

4.5 39365 отзывов

По СОГЛАШЕНИЮ сторон,- по смыслу говорит, что по соглашению.. А значит ничего не обязан работодатель, только если договоритесь.

08.08.2016, 20:17

Спросить юриста

Краутер Владимир Николаевич

Юрист из города Мурманск, стаж 17 лет

4.6 4451 отзыв

Вы и не обязаны отрабатывать 2 недели.

Единственное что Вы обязаны, это предупредить работодателя за 2 недели о предстоящем увольнении своим заявлением.

После написания заявления можете уйти на больничный, чтобы 2 недели не пришлось ходить на работу.

08.08.2016, 20:18

Спросить юриста

Костенко Олеся Владимировна

Юрист из города Краснодар, стаж 13 лет

4.3 24169 отзывов

По соглашению сторон в том случае если работодатель будет не против

08.08.2016, 20:34

Спросить юриста

Похожие темы:
Соглашение сторон
Увольнение по соглашению сторон
Отработка в случае увольнения

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 53 из 47 455 Поиск Регистрация

Россия

Адвокат, стаж 9 лет онлайн

г.Санкт-Петербург

Пряник К.В.

5 756 отзывов

Спросить

Россия

Юрист, стаж 15 лет онлайн

г.Москва

Бабъяк С.В.

4.9 4 443 отзывa

Спросить

Россия

Юрист, стаж 8 лет онлайн

Кочетков А.В.

4.9 46 381 отзыв

Спросить

Россия

Юрист, стаж 25 лет онлайн

г.Черкесск

Бекижева Д. И.

4.9 1 548 отзывов

Спросить

Россия

Юрист, стаж 14 лет онлайн

г.Москва

Строков В.А.

4.5 1 806 отзывов

Спросить

Россия

Юрист, стаж 15 лет онлайн

г.Москва

Усольцев В.Н.

4.8 14 799 отзывов

Спросить

Россия

Юрист, стаж 7 лет онлайн

г.Москва

Ермаков С.А.

4.9 16 518 отзывов

Спросить

Россия

Юрист, стаж 26 лет онлайн

г.Санкт-Петербург

Злотникова Л.Г.

5 24 466 отзывов

Спросить

Россия

Юрист, стаж 22 лет онлайн

г.Каспийск

Исаева Е.Ю.

4.8 43 261 отзыв

Спросить

Россия

Юрист, стаж 30 лет онлайн

г.Красногорск

Струкова С.П.

4.4 1 035 отзывов

Спросить

Россия

Адвокат, стаж 40 лет онлайн

г.Санкт-Петербург

Стрикун Г.В.

4.4 31 816 отзывов

Спросить

Россия

Юрист, стаж 25 лет онлайн

г.Санкт-Петербург

Хоружий И.И.

5 2 866 отзывов

Спросить

Россия

Юрист, стаж 20 лет онлайн

г.Москва

Кабишев А.А.

3.7 7 758 отзывов

Спросить

Россия

Юрист, стаж 8 лет онлайн

г.Санкт-Петербург

Грейть В.В.

4.8 3 213 отзывов

Спросить

Россия

Юрист, стаж 7 лет онлайн

г.Чебоксары

Григорьев Е.А.

4.8 1 519 отзывов

Спросить

Россия

Адвокат, стаж 21 лет онлайн

г.Санкт-Петербург

Кадыров Р.О.

5 23 091 отзыв

Спросить

Россия

Адвокат, стаж 18 лет онлайн

г.Энгельс

Пожаров П.В.

4.8 4 275 отзывов

Спросить

Россия

Юрист, стаж 19 лет онлайн

г.Липецк

Лопатин Д. Н.

4.9 2 924 отзывa

Спросить

Россия

Юрист, стаж 22 лет онлайн

г.Калининград

Зотиков Д.А.

5 1 744 отзывa

Спросить

Россия

Юрист, стаж 20 лет онлайн

Кафаров Р. В.

5 1 037 отзывов

Спросить

Россия

Юрист, стаж 37 лет онлайн

г.Санкт-Петербург

Рыльков Л.А.

4.7 7 881 отзыв

Спросить

Россия

Юрист, стаж 26 лет онлайн

г.Москва

Курамшин Р. Р.

5 5 085 отзывов

Спросить

Россия

Адвокат, стаж 20 лет онлайн

г.Липецк

Баранов М.А.

4.8 7 417 отзывов

Спросить

Россия

Юрист, стаж 26 лет онлайн

г.Москва

Жданов А.А.

5 5 048 отзывов

Спросить

Найти Юриста Зарегистрироваться

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Правомерность признания увольнения по соглашению сторон незаконным - нарушение процедуры и возможные компенсации для работника

Чем эти формулировки отличаются друг от друга для работника и может ли эта формулировка иметь какие-нибудь подводные

Оформление увольнения работника, написавшего заявление об уходе с работы

Конфликт с работодателем - незаконное увольнение и возможность восстановления на работе

Запрос работодателя - переформулирование заявления об увольнении по соглашению сторон

Самостоятельное написание заявления об увольнении и отказ подписать дополнительное соглашение - какова законность увольнения?

Правомочен ли работодатель в данном случае потребовать от работника предупреждения за 2 недели до увольнения.

Необходимость отработки дней отпуска при увольнении по соглашению сторон и изменение заявления на увольнение по

Отличия между увольнением по Соглашению о расторжении трудового договора и увольнением по сокращению штатов

Преимущества увольнения по соглашению сторон для работника и работодателя

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут