Должна ли я давать объяснение.
Вопрос №3303835
из г. Ревда
опубликован 03.02.2014, 07:07
опубликован 03.02.2014, 07:07
Начальник дал мне ксерокопию уточняющей справки на бывшего работника, которую я якобы делала 2,5 года назад, с фамилией начальника но моей подписью, сославшись что оригинал затерялся, и заставляет меня написать объяснение о том что я делала эту справку, и не правильно посчитала льготный стаж, и этот работник не законно оформил и получал пенсию. Должна ли я давать объяснение.
Читать ответы (0)
Юристы ОнЛайн: 13 из 47 462 Поиск Регистрация
PRO
PRO
Адвокат, стаж 9 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Пряник К.В.
5
833
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Черкесск
Бекижева Д. И.
4.9
2 148
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Ярославль
Крапивин А.В.
4.9
2 508
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 400
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Ессентуки
Луговой И.М.
4.9
74
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
4.9
47 113
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Грейть В.В.
4.8
3 301
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 13 лет онлайн
г.Москва
Питниченко А.Ю.
5
12 123
отзывa
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
93
отзывa
Спросить
Юридические услуги в Ревда
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Судебное представительство
1069
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Процедура увольнения работника после заявления на уход без ожидания резолюции начальника и его последующего отказа с отработкой
Кто должен получить оригинал справки о несудимости при увольнении работника - работник или работодатель?
«Хочет заработать - бухгалтерия отказывается выдать справку 2-НДФЛ начальнику вместо работника. Что делать?»
Спор о необходимости двух подписей в справке из ВУЗа для пенсионного фонда - кто прав?
Теперь, начальник ставит работника в график, но разрешает работнику не выходить в эти дни.
Незаконная переплата и невыявленный судебный статус работника - что должен сделать работодатель?
Факт подделки и безобразия - мое намерение обратиться к прокурору с документальным подтверждением
Имеет ли право начальник сократить работника, которому предложили должность после операции на сердце?
Как поступить, если педагогическому работнику необходимо урегулировать вопрос о пенсионном стаже, где из справки следует
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут