Или все таки трудовой договор в описанной ситуации заключить нельзя и если нельзя, то почему?

Вопрос №332931 из г. Смоленск
опубликован 01.04.2006, 02:05

Хотел бы получить ответ на следующий вопрос - возможно ли заключение трудового договора с программистом (гражданином РФ) иностранным юридическим лицом на территории иностранного государства с условием, что трудовая деятельность этим гражданином будет осуществляться в РФ, а права на результаты такой работы будут получит иностранное юридическое лицо. Насколько понимаю, это будет разновидностью "телеработы". Принципиален именно сам факт наличия трудового договора, а не какого-либо иного договора. Любой доход по трудовому договору этот программист задекларирует без проблем. Можно ли заключить этот трудовой договор на основе иностранного законодательства или трудовое законодательство РФ все-равно будет применяться к деятельности этого программиста? Или все таки трудовой договор в описанной ситуации заключить нельзя и если нельзя, то почему?

Читать ответы (1)

Лучший ответ

Рекомендуется

Варфоломеев Виктор Викторович

Юрист Ростов-на-Дону, стаж 18 лет

4.7 448 отзывов

Илья!!!

В случае заключения трудового договора с работодателем, к правоотношениям применяется закон иностранного государства. Как правило, законодательство иностранных государств допускает заключение трудовых договоров с условием.

01.04.2006, 12:15

Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос

Средний стаж юристов: 18 лет
Первый ответ получен через 10 часов

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 60 из 47 455 Поиск Регистрация

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Или все таки трудовой договор в описанной ситуации заключить нельзя и если нельзя, то почему?

Юридические услуги в Смоленск

Похожие вопросы