Может ли заработная плата быть ниже МРОТ в случае вскрытия больничного и совмещения должностей?
опубликован 08.02.2014, 19:27
Я работаю в бюджетной организации. Мой оклад 1900 как специалист по кадрам и 1500 как паспортист, работаю по 0,5 ставки половину дня как спец. По кадрам, половину как паспортист по внутреннему совместительству. В январе этого года по табелю у меня получилось 10 рабочих дней, я брала 4 дня без сохранения заработной платы и у меня 3 дня больничного с 29 января по 31 января. Больничный лист в оплату за январь месяц не вошел, так как я до сих пор на больничном. До начала этого года мне доплачивали до МРОТ, а в январе заплатили 3300. Это правомерно в данной ситуации? Зарплата в этом случае может быть ниже МРОТ?
Это неправомерно зарплата ниже мрот быть не может.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 17 минут
Юристы ОнЛайн: 67 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Тихорецк
Похожие вопросы
Проблемы с расчетом заработной платы врача - курс повышения квалификации и соблюдение Трудового кодекса
Неправомерное удержание оплаты за больничный - что делать?
Зарплата меньше МРОТа - возможные нарушения и действия сотрудника в данной ситуации\n2.
Оплата праздничных дней при совместительстве - двойная или одинарная ставка?
Проблема оплаты труда врача в бюджетной организации
Расчет оплачиваемых дней заработной платы в январе 2016 года для работника бюджетной организации
Неправильная выплата премии сотруднику на основе болезни ребенка - нарушение закона?
Как производится оплата за январь при отпуске с 11 числа?
Ошибочное начисление за январь - могут ли вычесть лишние деньги с аванса?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут